회사/산업 · 삼성전자 / 모든 직무
Q. 삼성엔지니어링
삼성엔지니어링 채용 규모가 궁금합니다. 채용 규모가 그룹에서 많은 수준인가요?
2020.01.30
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답변 4

안녕하세요. 산학장학생으로 평가 및 분석 직무 입사를 고려하고 조사 중 궁금한 점이 생겨 선배님들께 질문드리고 싶습니다. 평분 내에서도 PE 직무쪽이 제 연구 분야인 소자 부문에서도 적용이 가능해보여 PE를 타게팅하려고 합니다. 제가 궁금한 것은 다음과 같습니다. 1. PE는 개발 단계에서 할 일이 많은지, 양산 단계에서 할 일이 많은지. 즉, 티오 측면에서 지금처럼 PA등 개발단에서의 로드가 클때 많을지 YE등 본격적인 양산 단계에서의 로드가 클때 많을지 궁금합니다. 2. PE 근무 지역 선배님들께서 주시는 말씀이 저의 진로와 회사생활에 정말 큰 도움이 될 것 같습니다. 감사합니다.
직무마다, 사람마다 다르겠지만 연봉, 복지, 근무환경, 조직문화 비교 시 어떻게 장단점이 나눠질까요?? 미래 발전 가능성까지 고려한다면 어디가 더 유망할까요? *문과 직무입니다
하반기 취업을 준비하고 있습니다 대략적인 스펙은 아래와 같습니다 청년 Hy-Po 반도체 직무교육 수료 NCS 반도체 소자, 공정 교육 수료 엑셀 반도체 데이터 분석 교육 수료 파이썬 데이터 분석 교육 수료 반도체 공정 실습 진행(2일) + 자격증 5개 등 이 정도인데, 실습 경험이 없는 것보단 낫지만 반도체 공정 실습을 2일 정도만 진행했어서 과연 이게 어필할만한지 궁금합니다 취업 컨설팅을 다양하게 받는데, A라는 곳에서는 "반도체는 경험 쌓을 부분이 실습이 거의 유일하다. 무조건 있어야 하고 많으면 좋다" B라는 곳에서는 "2일 정도라도 있으니까 굳이 돈 들여서 안해도 된다. 스펙은 충분한거 같으니 GSAT준비해라" 등 의견이 너무 다양해서 질문드립니다 위의 이력을 참고하여, 하반기 취준을 대비해 반도체 공정 실습을 추가로 진행하는게 좋을지 아니면 다른 활동을 하는게 좋을지 의견 부탁드립니다. (다른 어떤 활동을 하면 좋을지도 추천해주시면 감사합니다) 좋은 하루 보내세요
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