취업 · 삼성전자 / 모든 직무
Q. 삼성전자 DX 인적성
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석사의 경우 컷이 더 낮나요? ㅜㅜ 학사와 커트라인 동일한지 궁금합니다..
2025.08.15
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안녕하세요. 삼성ds 메모리사업부 지원한 학생입니다. 추후에 서류 상의 내용을 검증하고, 거짓으로 드러나면 채용 취소로 알고 있습니다. 우선 전 학부생이고, 학부 인턴을 하며 산학과제에 참여해서 실험을 직접하고 기업 연구원 분들 앞에서 발표까지 했습니다. 산학과제를 수행하며 어떠한 연구를 했다 라는 사실을 회사명만 가리고 자소서 및 특기사항에 적었습니다! 그런데 제가 중간에 참여하기도 했고 학부생이다보니, 서류상으로 해당 산학과제에 참여했다는 명확한 증빙이 될만한 자료를 가지고 있진 않습니다. 제가 가진 자료는 제 ppt자료, 그리고 그 ppt로 회사분들 앞에서 발표하는 제 모습을 찍은 사진 정도인데 이걸로 추후에 증명이 가능할까요?
지거국 하위 화학공학과 가스기사 보유 GCS직무 희망하는데 어떤 스펙이 필요한지 여쭤보고싶습니다 주위에 현직자분들이나 합격자분들 어떤 스펙을 어필하셨을까요?ㅠㅠ 액화수소 육상이송 적하역 시스템 안전성 평가 위촉연구원 경험도 도움될까요?(3년 계약직이라서 고민입니다ㅠㅠ)
"삼성전자 DS 평가 및 분석"과 삼성전자 DX 글로벌 CS 사업부 품질" 중 어디에 지원할지 고민이 되어 현직자분의 의견을 듣고자 여쭤보게됐습니다. 지금까지 반도체 관련 활동과 반도체 양산칩의 품질 테스트 측정, 분석 및 개선 인턴 등의 경험이 있어 제 경험이 '평가 및 분석' 직무와 fit하다고 느껴 지원하려했습니다. 그러나 지금까지 취준 경험으로는 삼성전자 DS경우 채용문이 좁아져 서류 합격이 어렵다고 느꼈고, 평가및분석은 특히 GSAT 컷 역시 높아서 지원이 고민이 됩니다. 물론 DX 글로벌CS 역시 서류 합격과 GSAT컷 통과가 쉽지 않은 것은 알고 있지만, 저의 품질 분석 경험과 공모전 참가 경험, 공학적 지식 등을 기반으로 지원하면 평가및분석만큼은 아니지만, 어느정도 핏할 것이라 생각했습니다. 취준이 길어지면서 빠른 취업을 원하고 있습니다. 면접까지 어렵다고 느껴지더라도 완전 fit한 곳을 지원하는게 맞을까요? 아니면 취업확률이 높은 곳을 지원하는게 맞을까요?
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답변 8
멘티님, 삼성전자 DX 인적성(GSAT)의 경우 석사와 학사 커트라인은 공식적으로 다르지 않고 동일하게 적용하는 것이 일반적입니다. 최근 공개된 정보에서도 학사와 석사가 다른 풀에서 경쟁하긴 하지만 커트라인 자체는 분리되어 있지 않고 각 전형별로 동일하게 설정된다고 판단됩니다. 모집 인원, 직무, 경쟁률에 따라 실제 합격 점수가 달라질 수 있으나 학교나 학위 차이로 점수 기준이 달라지는 것은 아니니 걱정하지 않으셔도 됩니다. 애매하게 나누지 않고 멘티님이 보시는 기준, 커트라인은 학사와 석사 동일하게 설정되어 있다고 정리할 수 있습니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!
