Q. 안녕하세요. 삼성전자 직원이 아이폰 사용시 눈치가 보일까요?

답변 7

• 탁

  탁기사삼성전자

  코사장 ∙ 채택률 77% ∙

  회사

  일치

  ---

  채택된 답변

  전혀 그런거 없습니다 ㅎ 아이폰은 카메라 에 보안스티커붙여야하는거빼고 불편함 전혀없어요ㅎ. 아이폰 쓰시는 분들도 워낙많습니다!

  ---

  ---

  댓글 2

  

  취뽀도우미입니다대구교통공사

  2026.06.25

  남한테 시비걸지말고 본인이나 잘하세요.

  탁

  탁기사삼성전자

  2026.06.26

  @취뽀도우미입니다 ai 쓰는거... 공지사항이나봐보세요..ㅋ

• 

  취뽀도우미입니다대구교통공사

  코이사 ∙ 채택률 95%

  ---

  채택된 답변

  삼성전자 DS 부문 입사를 진심으로 축하드립니다! 부모님의 걱정과 본인의 실용적인 계획 사이에서 충분히 하실 수 있는 현실적인 고민입니다. ​삼성전자 DS 부문 아이폰 사용, 정말 눈치가 보일까? ​결론부터 말씀드리면 '공식적인 불이익이나 큰 문제는 전혀 없지만, 소소한 심리적 불편함은 있을 수 있다'입니다. ​DS 부문(반도체)은 스마트폰을 직접 만드는 MX 부문(무선사업부)에 비해 타사 기기 사용에 훨씬 관대합니다. 실제로 사내 젊은 직원들 사이에서는 아이폰 비율이 상당히 높으며, 업무 평가나 인사고과에 영향을 미치는 일은 절대 없습니다. ​하지만 부모님께서 짚어주신 '5%의 리스크'는 현업에서 종종 체감될 수 있습니다. ​조직 내 가벼운 농담: 임원진이나 연차가 높은 선배들과 함께하는 자리에서 "우리 회사 신입이 아이폰을 쓰네?" 같은 지나가는 농담의 대상이 될 수 있습니다. ​불필요한 주목: 타사 미팅이나 중요한 사내 회의에서 테이블 위에 폰을 올려둘 때 아주 약간의 신경이 쓰일 수 있는 환경인 것은 맞습니다. ​입사 전, 지금 미리 갤럭시로 바꿀 때의 실질적 장점 ​어차피 추후 갤럭시로 변경하실 계획이셨고 부모님께서 지원까지 약속하셨다면, 입사 전인 지금 당장 바꾸는 것을 적극 추천합니다. 단순히 '눈치'를 떠나서 실제 회사 생활의 질이 크게 달라지기 때문입니다. ​ ​1. 사내 보안 앱(MDM)의 완벽한 호환성 삼성전자 사업장 출입 시에는 카메라 촬영 등을 제어하는 모바일 보안 앱을 반드시 설치해야 합니다. 갤럭시는 OS 단에서 시스템과 완벽하게 호환되어 설치와 해제가 매끄럽습니다. 반면, 아이폰은 보안 프로파일 설치 과정이 번거롭고 때때로 충돌이나 오류가 발생해 출입 게이트 앞에서 당황하는 경우가 종종 발생합니다. ​2. 모바일 사원증 (삼성페이 연동) 갤럭시는 삼성월렛에 모바일 사원증을 그대로 넣을 수 있습니다. 목에 거는 실물 사원증 없이도 스마트폰만 가볍게 태그하면 게이트 출입, 사내 식당 결제, 통근버스 탑승이 모두 가능해 출퇴근길이 훨씬 가벼워집니다. ​3. 업무용 통화 녹음의 위력 본격적인 실무를 시작하시면 타 부서나 협력사와 통화할 일이 많아집니다. 업무 지시나 복잡한 회의 내용을 놓쳤을 때, 갤럭시의 기본 통화 녹음 기능은 신입사원에게 큰 구세주가 됩니다. ​4. 제로(0)에 가까운 심리적 부담 부서 내 누구의 눈치도 볼 필요가 없고, 부모님의 걱정도 깔끔하게 덜어드릴 수 있습니다. 무엇보다 본인의 비용 지출 없이 새 기기를 마련할 수 있는 완벽한 타이밍입니다.

  ---

  ---

  댓글 1

  탁

  탁기사삼성전자

  2026.06.24

  ㅋㅋㅋ도른...ai그만쓰세요

• 쿄

  쿄몐토삼성전자

  코사원 ∙ 채택률 50% ∙

  회사

  일치

  ---

  안녕하세요, 문의하신 질문에 답변드립니다. 사내에서 메신저나 보안 앱을 사용하실 때 연동 문제가 있을 수 있어서 갤럭시가 조금 더 편하긴 합니다. 단순히 아이폰을 사용한다고 안 좋게 보거나 불이익은 없습니다. 다만, 그 이유로 소통이 원활하게 되지 않는다면 문제가 생길 수 있으니 참고하셔서 잘 선택하시길 바랍니다! 개인적인 생각으로는 어차피 바꾸실 예정이었다면 빨리 바꾸시는 것도 추천해 드립니다.

  ---
• 흰

  흰수염치킨삼성전자

  코전무 ∙ 채택률 57% ∙

  회사

  일치

  ---

  안녕하세요. 멘토 흰수염치킨입니다. 아뇨 없어요 ㅎㅎ 휴대폰 기종으로 불이익 주거나 눈치 안줘요~ 도움이 되었으면 좋겠네요. ^_^

  ---
• 

  방산러LIG넥스원

  코부장 ∙ 채택률 98%

  ---

  안녕하세요. 현직자 입장에서 말씀드리면 삼성전자 직원이 아이폰을 사용한다고 해서 인사평가나 승진, 업무에서 불이익을 받는 일은 사실상 없다고 보셔도 됩니다. 실제로 삼성전자 내에도 아이폰 사용자들이 꽤 있습니다. 특히 개인 휴대폰은 철저히 개인 선택의 영역이라 누가 어떤 폰을 쓰는지 크게 신경 쓰지 않습니다. 입사 초기에 잠깐 "아이폰 쓰시네요?" 정도의 농담은 들을 수 있어도 그것이 평가나 조직생활에 영향을 주지는 않습니다. 다만 갤럭시를 사용하면 업무적으로 편한 부분은 있습니다. 사내 앱이나 보안 프로그램, 테스트용 기기 연동, 신제품 체험 행사 등을 이용할 때 갤럭시가 조금 더 편리한 경우가 있습니다. 특히 MX 사업부나 DS 내 일부 조직에서는 신제품 체험 기회가 생기기도 합니다. 그래서 현재 아이폰이 불편하지 않다면 굳이 입사 전에 바꿀 필요는 없다고 생각합니다. 어차피 나중에 갤럭시로 변경할 계획이라면 지금 쓰는 기기를 충분히 사용한 뒤 자연스럽게 넘어가도 전혀 문제 없습니다. 부모님께서 걱정하시는 것처럼 "아이폰이라서 안 좋게 보일까?" 하는 부분은 실제 회사 생활에서는 거의 없다고 보셔도 됩니다. 입사 후에는 휴대폰 기종보다 업무 역량과 협업 태도가 훨씬 중요하게 평가됩니다. 삼성전자 입사를 앞두고 계신 만큼 남은 기간 잘 준비하시고 좋은 회사 생활 하시길 응원합니다.

  ---
• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코부사장 ∙ 채택률 100%

  ---

  결론부터 말씀드리면, 삼성전자 DS에 입사한다고 해서 아이폰을 사용한다고 불이익을 받거나 안 좋게 보일 가능성은 사실상 없다고 보셔도 됩니다. 삼성전자 임직원 중에도 개인 휴대폰으로 아이폰을 사용하는 분들이 적지 않으며, 채용이나 평가, 승진 등에 영향을 주는 요소는 전혀 아닙니다. 특히 DS 부문은 반도체 사업을 담당하는 조직이기 때문에 개인이 어떤 스마트폰을 사용하는지보다 업무 역량, 협업 능력, 성과가 훨씬 중요합니다. 면접관이나 팀장이 신입사원의 휴대폰 기종을 보고 평가하는 일은 현실적으로 거의 없습니다. 다만 갤럭시로 바꿨을 때의 장점은 있습니다. 회사에서 지급하는 업무용 기기나 사내 시스템, 각종 복지 서비스, 삼성 생태계 제품과의 연동이 조금 더 편할 수 있습니다. 또한 삼성 제품을 직접 사용해 보면서 사용자 관점에서 장단점을 이해할 수 있다는 점도 있습니다. 하지만 이는 편의성의 문제이지 평가나 인사상 이점과는 거리가 있습니다. 오히려 지금 사용하는 아이폰이 멀쩡한데 단지 "혹시 안 좋게 보일까 봐" 바꾸는 것은 크게 의미가 없다고 생각합니다. 어차피 다음 휴대폰을 갤럭시로 바꿀 계획이 있다면 현재 기기를 충분히 사용한 뒤 교체해도 늦지 않습니다. 부모님께도 "삼성전자 직원 중에도 아이폰 사용자가 많고, 개인 휴대폰 기종은 평가 요소가 아니다"라고 말씀드리면 안심하실 것 같습니다. 입사 후 신경 써야 할 것은 휴대폰 브랜드가 아니라 반도체 공정, 업무 적응, 조직 생활, 그리고 빠른 직무 역량 습득입니다. 휴대폰 때문에 리스크가 생길 가능성은 걱정하지 않으셔도 됩니다.

  ---
• 

  합격 메이트삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 77% ∙

  회사

  일치

  ---

  멘티님. 안녕하세요. ​세관에서 수행 중인 통관지원 인턴은 단순 보조 업무라 하더라도 실제 무역 프로세스를 경험했다는 측면에서 신입 지원 시 아주 훌륭한 무기가 됩니다. 서류 합격률을 높이기 위해서는 다른 인턴을 새로 구하기보다 현재 가진 토익 900점에 맞춰 오픽 성적을 IH 이상으로 끌어올리는 과정에 집중하는 편이 좋습니다. ​7월에 일정이 겹치는 자격증 중에서는 1년에 시험이 단 한 번만 있는 물류관리사를 우선적으로 응시하여 기회를 잡는 방법을 추천합니다. 이미 무역영어 자격증을 보유하고 있어 국제무역사가 당장 없더라도 하반기 공채에서 직무 전문성을 충분히 어필할 수 있습니다. ​응원하겠습니다.

  ---