Q. 반도체 관련 직무와 스펙 쌓는 방법에 대해 질문드립니다

답변 6

• 도

  도다리쑥국삼성전자

  코이사 ∙ 채택률 57% ∙

  회사

  직무

  일치

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  직무를 먼저 찾아보세요. 삼전 기준 삼성커리어스에 가서 jod description(JD)를 찾아 읽는 게 도움이 많이 될겁니다. 거기에 직무 별 필요 전공 및 스펙이 다 적혀있어요. 학부 과정은 보통 학부연구생 인턴 실습 그 외 외부강의등인데 우선 직무를 먼저 정하고 타겟팅하는 게 좋을겁니다. 화이팅입니다.

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• 흰

  흰수염치킨삼성전자

  코전무 ∙ 채택률 57% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요. 멘토 흰수염치킨입니다. 직무별로 너무 달라요! 다 알려줄 수 없을 만큼요... JD 보면 제일 정확해요! 도움이 되었으면 좋겠네요. ^_^

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  인턴의 경험을 만드시는 것이 필요합니다. 공채를 향후에 노리더라도 지금부터 인턴을 준비하는 것이 맞습니다. 이 경험과 스펙을 쌓게 된다면 지원가능한 회사의 레벨이 한단계 뛸 것입니다. 자격증 취득, 교육도 분명 도움이 되겠지만 인턴만큼 좋은 스펙은 없습니다.

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• 탁

  탁기사삼성전자

  코사장 ∙ 채택률 77% ∙

  회사

  일치

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  먼저 지금 하이닉스는 채용중이고 이전에 삼성전자jd라고 검색하셔서 각 직무마다 role과 plus요인이 존재합니다. 이것을 먼저 정독해보시면 도움이 되고 설계직무는 회로쪽이라 디지털 ip설계와 같은 베릴로그 경험과 layout경험이 필요하고 제조는 공정쪽이라 소자 및 8대공정 경험을 위해 학부연구생이나 인턴을 하면서 반도체 장비를 돌려보고 공정진행을 해보고 데이터분석해보고 이런 경험이 필요합니다. 품질은 공정과 소자 전체적인 것을 다 보기에 종합적인 사고와 소자스펙을 보곤 하므로 전체적인 안목에서 바라보는 것이 중요해 두루두루 다 알아야합니다. 설계쪽에서는 특히 베릴로그나 시놉시스 케이던스 같은 툴 활용이 필수적으로 요구됩니다. 따라서 학부생 라인에서 아직 2 학년이시면 전공수업에서 최대한 프로젝트를 많이 수강하시고 설계수업과 학부연구생을 통해 역량을 미리 다져주고 3 4 학년때는 인턴지원을 추천합니다. 파이팅입니다~

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• 공

  공장 노동자SK하이닉스

  코이사 ∙ 채택률 70%

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  안녕하세요. 질문이 좀 러프한데 2학년이시니만큼 간단히 설명드리자면 설계 : 회로, DRAM에 대한 지식 필요 제조 : 단위공정에 대한 지식 필요 테스트 : C 계열 언어 코딩 능력, DRAM 동작에 대한 지식 품질은... 솔직히 일하다보면 머하는 사람들인지 모르겠는 때가 많아서 말을 아끼겠습니다. 아직 2학년이시니 3학년 무렵부터는 학부연구생을 해 보시면 너무 좋을 것 같구요. IPP등으로 관련 회사에 나가보실 수 있는 기회가 있다면 더더 좋을 것 같네요.

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• 김

  김현직삼성전자

  코대리 ∙ 채택률 72% ∙

  회사

  직무

  일치

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  프로그래밍 언어는 실제로 데이터 처리시 많이 사용하여 익히는 것응 추천드립니다

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