인턴 · 삼성중공업 / 생산관리
산업공학과 재학중인 4학년입니다 물류, 프로젝트, 공급망, 생산관리 쪽을 희망하고 있는데 이번에 삼성중공업에서 대학생 인턴을 뽑는다고 하는데 기본설계의 프로젝트 입찰, 견적 원가 산정 및 기술적 요구사항 검토, 신제품 / 기술 개발 및 기술 판촉 해양설계의 해양TOP 설계, 해양HULL 설계, 해양 EM 이렇게 있는데 정확히 어떤 직무인지 상세하게 나와있는거 같지가 않아서 제가 희망하는 직무가 있는건지 궁금합니다.
2026.03.12
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사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
안녕하세요, 공기업 공공기관 쪽 생각하고 있는 멘티입니다 ^^ 기초적인 질문도 양해부탁드립니다 ! 저는 28/국숭광명 3.2/어문전공/항공사 5년 /hsk6/tsc6/토익830 에 한국사와 컴활이 준비하려합니다. 제가 궁금한 것은 공기업공공기관의 1.여자 나이에 대한 암묵적인 상한선이 있는지? 입사자들의 평균 나이가 궁금합니다. 2.평균 준비기간이 어느정도되는지? 3.관계없는 직종에 근무했어도 관계없는지? 관련직종 인턴 등을 선호하는지. 궁금합니다 ^^ 현실적으로 전혀다른 분야에 근무하던 제가 준비를 한다면 가능한것인지. .궁금합니다
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
안녕하세요, 공기업 공공기관 쪽 생각하고 있는 멘티입니다 ^^ 기초적인 질문도 양해부탁드립니다 ! 저는 28/국숭광명 3.2/어문전공/항공사 5년 /hsk6/tsc6/토익830 에 한국사와 컴활이 준비하려합니다. 제가 궁금한 것은 공기업공공기관의 1.여자 나이에 대한 암묵적인 상한선이 있는지? 입사자들의 평균 나이가 궁금합니다. 2.평균 준비기간이 어느정도되는지? 3.관계없는 직종에 근무했어도 관계없는지? 관련직종 인턴 등을 선호하는지. 궁금합니다 ^^ 현실적으로 전혀다른 분야에 근무하던 제가 준비를 한다면 가능한것인지. .궁금합니다
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
답변 4
답변드리겠습니다. 삼성중공업 현장실습의 경우 일반적으로 설계/연구 2개로 나뉘어지며 전장설계, 기장설계, 생산시스템개선연구 등으로 배치됩니다. 산업공학과의 경우 설계 관련한 내용을 학습하지 않기 때문에 "연구 부서"로 배치될 확률이 높으며 질문자께서 적어주신 직무설명은 산업공학과에 크게 매칭되지 않을 확률이 높습니다. 그렇지만 연구부서에 분명하게 산업공학과 현장실습 TO가 존재하므로 걱정하지 않으셔도 됩니다. 삼성중공업 기숙사 좋습니다. 꼭 선발되시길 ^^
안녕하세요 멘티님~~ 설명된 직무는 물류·SCM보다는 설계/엔지니어링 중심 직무입니다. 삼성중공업 기본설계는 선박·해양플랜트 수주를 위한 기술검토, 입찰 견적, 원가 산정 등 프로젝트 엔지니어링 성격이 강합니다. 해양설계는 구조(HULL), 상부구조(TOP), 장비배치(EM) 등을 설계하는 직무라 생산관리·공급망 직무와는 직접적인 연관성은 비교적 적은 편입니다.
조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 말씀해주신 삼성중공업 인턴 직무는 물류나 생산관리와는 조금 다른 성격입니다. 기본설계 직무는 선박이나 해양플랜트 프로젝트를 수주하기 위해 입찰, 견적 원가 산정, 기술 요구사항 검토 등을 수행하는 업무로 프로젝트 관리나 기술 영업에 가까운 역할입니다. 산업공학 전공이라면 원가 분석이나 프로젝트 관리 관점에서 일부 연결될 수는 있습니다. 반면 해양설계 직무는 실제 선박이나 해양 구조물의 구조 설계, 장비 배치, 시스템 설계를 담당하는 전형적인 엔지니어링 설계 직무입니다. 그래서 생산관리나 공급망 관리와 직접적으로 연결되는 직무라고 보기는 어렵습니다. 물류, SCM, 생산관리 쪽을 목표로 한다면 조선사에서는 보통 생산관리, 공정관리, 생산기획, 구매 같은 직무가 더 가까운 방향입니다. 이번 인턴은 프로젝트 관리나 설계 쪽 성격이 더 강하다고 보시면 됩니다.
● 채택 부탁드립니다 ● 삼성중공업 인턴 공고에 나온 기본설계와 해양설계 직무는 산업공학에서 말하는 물류나 공급망 관리 직무와는 성격이 조금 다른 편입니다. 기본설계는 선박이나 해양플랜트 수주 단계에서 프로젝트 입찰 검토, 기술 요구사항 분석, 원가 산정 등을 수행하는 기술 기반 프로젝트 기획 업무에 가깝습니다. 해양설계는 실제 선박이나 해양 구조물의 구조 설계와 장비 배치 설계를 수행하는 엔지니어링 직무로 기계나 조선 전공 중심 업무입니다. 따라서 산업공학 전공이라면 프로젝트 관리나 원가 분석과 연결되는 기본설계 쪽이 상대적으로 더 맞는 방향일 가능성이 있습니다.
