진로 · 신세계 백화점 / HRD
Q. Hrd& 여자가 많은 산업군 및 회사
안녕하세요 교육 Hrd 쪽에 관심이 있는 이제 막학기를 남겨둔 여성 취준생입니다. 제가 가진 정량적 부분들을 말씀드리면 중경외 토익985 토스7 한국사1 컴활1 급 교육관련 대외활동3회 교육업인턴1회 입니다. 어학을 살리고 싶어 방황을 좀 하다가 hrd로 마음을 굳혔구 대기업을 위주로 상반기에 신입으로 !! 첫 취준 도전을 하려고 하는데요... 아무래도 대기업이 여자를 별로 뽑질 않으니 겁부터 납니다. 여자를 많이 뽑는 기업 혹은 정규직 hrd 직무역량을 쌓기 괜찮은 곳 추천해 주실수 있으신가요? 인재개발원도 좋습니다 교육업을 살릴 수 있는 (?) 백화점 등등 서비스 업계로도 넣을 생각인데 괜찮을까요...요즘 걱정이 많아 잠이 오질 않습니다 ㅜㅜ 읽어주셔서 감사합니다 멘토님들의 조언 정말 감사히 받겠습니다
2017.11.24
답변 3
- 멘멘토31237
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스펙을 훌룡하시구요^^ 여직원을 안뽑는단느것은 편견이고 걱정이세요^^ 저희 회사의 경우 여직원이 더 많이 뽑히는것 같아요^^ 타 유통업계도 마찬가지이구요^^ 자신을 믿고 도전 하시면 충분히 가능 하실거라 생각 되네요^^ 너무나 훌룡한 스펙을 가지고 계시네요^^ 부러워요^^
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HRD 쪽이시라면 대기업에서는 인사 쪽으로 생각을 하셔야합니다. 그 이하라면 HRM과 병행을 생각하셔야 할 거 같네요. 해당 직무는 다른 직무에 비해서 여성 직원분들이 적다고 생각하지 않습니다. 꾸준히 노력하시면 될 것입니다. 다만, 여자를 많이 뽑는 기업 혹은 정규직 HRD 직무 역량을 쌓기 괜찮은 곳을 추천하기에는 너무 광범위해서 적당한 질문은 아닌 거 같습니다. 그리고 여자를 많이 뽑는 기업에서 여자분들이 만족하지 못하는 경우들도 많습니다. 조금은 유연하게 생각하시는 것이 오히려 좋을 거 같습니다.
- 멘멘토31279
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현재 spec은 충분합니다. 앞으로 사회생활은 더욱 치열하고 가슴 두근두근하고, 희열의 연속입니다. 마음을 편하게 가지시고, 도전하세요. 최근 hrd직원은 여직원이 많습니다. 꼼꼼함 세밀한 관리로 직원들의 교육 및 복지에 맞는 업무 입니다
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