자소서 · 신용보증기금 / 금융사무
Q. 신용보증기금 자기소개서
4번. 신용보증기금은 빅데이터 기반 상거래 신용지수 도입, 비대면 서비스 확대 등으로 지속적인 디지털 전환(digital transformation)을 추진하여 고객에게 차별화된 공적 금융 서비스를 제공하고자 역량을 모으고 있습니다. 본인이 디지털 전환과 관련하여 지금까지 쌓아온 역량과 경험을 기술하여 주시고, 이를 바탕으로 본인이 신용보증기금 제도나 서비스의 개선에 기여할 수 있는 방안을 구체적으로 제시하여 주십시오. 이 항목에서 디지털 전환과 관련한 경험이 없는 경우 어떡해야할까요...ㅠㅠ 4번 제외하고 전부 썼는데 막막하네요 도와주세요ㅠㅠ
2022.05.27
답변 2
- 개개미는오늘도뚠뚠신용보증기금코부사장 ∙ 채택률 73% ∙일치회사
전문적인 답변을 요구한다기보단, 신용보증기금의 업무에 대한 이해도를 녹여볼 수 있는 문항이라고 생각합니다. 오프라인 약정에서 온라인 약정이라는 과도기를 거치고 있는 보증기관에서 어떻게 좀더 효율적으로 디지털기술을 접목시킬 수있을 지 고민해볼 수 있겠습니다.
- 환환경챙김지방공공기관코부사장 ∙ 채택률 84% ∙일치학교
멘티님께서 질의하신 사항은 지원예정 기관의 자기소개서 작성 내용에 관한 사항으로 보입니다. 우선 디지털 전환이라는 것을 너무 어렵게 접근하려 하기 보다도 일상 생활 즉, 멘티님께서 학부 시절 대외활동을 하면서 수기 또는 오프라인으로 관리해오던 업무 (예를 들면, 조직 활동 시 총무 담당을 하면서 자금 관리)를 투명하고 공정한 업무처리를 위해 온라인 뱅킹을 이용하고 금전 관리의 결과를 모두의 접근성이 가장 높은 온라인 공고 방식을 도입했다는 내용도 디지털 전환이 되므로 이 점 참고하여 작성해주셨으면 합니다.
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