진로 · 없음 / 보건관리자
Q. 건설현장 보건관리자
나이 : 26살 보유자격증 : 산업위생관리산업기사 건설현장 보건관리자가 되고싶습니다. 갈수는 있을지 모르겠지만 가고 싶은 기업을 뽑자면 포스코, 삼성물산 등 대기업의 건설현장의 보건관리자가 되고싶습니다. 지금은 대학교 사무처 계약직으로 일을하고있구요 계약만료일인 12월 31일 이후 구직 활동을 할예정입니다. 기사도 아닌 산업기사로 대기업 건설현장 보건관리자가 될수있을까요? 그리고 대학교 사무처 에서 일한것이 구직활동을 할때 도움이될까요? 고등학교때 취득한 전산응용토목제도기능사(CAD), 측량기능사 이런것들이 도움(자소서,면접등)이 될까요? 아니면 공부(토익, 대기환경산업기사, 산업안전산업기사, 건설안전산업기사 등) 1~2 개 취득을하고 취업을 해야하는걸까요 전문대졸이라 1년경력을 채운후 기사로 따야되는것이 맞을까요? 당장 돈이 필요한것이 아니라 앞날이 걱정되어 두서없이 글을썻습니다. 조언부탁드리겠습니다. 감사합니다.
2018.10.22
답변 2
- 사사이다멘토세종특별자치시시설관리공단코과장 ∙ 채택률 86%
채택된 답변안녕하세요 멘티님 ^^ 자격증을 갖고 계셔서 업무를 추진하시는데에는 큰 무리가 없을 것으로 생각됩니다만, 위에 다른 멘토님께서 답변달아주신것과 같이 회사에서 상당히 소수직렬의 분야를 지원하시는 것입니다. 일 예로 대기업에 안전관리를 실제로 담당하는 안전담당자중에 제가 다녔던 기업의 경우 500명중 2명, 나머지는 프로젝트 계약직의 형태였습니다. 건설현장 보건관리자의 경우에도 채용이 된 이후에도 정규직이 되기 위해서는 상당히 많은 노력을 기울여야 한다는 뜻입니다. 정말 많은 노력과 공부가 필요한 부분인 것으로 생각합니다.
- 멘멘토113605한화건설코과장 ∙ 채택률 70%채택된 답변
안녕하세요. 멘티님. 우선 최근에 법규가 변경되어 일정금액 이상인 건설현장에서 보건관리자를 선임해야합니다. 지금 가지고 계신 자격증은 법규 선임 조건에 충족하기때문에 문제 없으실 겁니다. 다만 하나 알아두셔야할 점은 대부분의 건설현장의 보건관리자의 채용형태가 현장채용입니다. 정직원의 형태도 있지만 굉장히 소수인것은 사실입니다. 본사 정직으로 한번에 진행하는 경우보다는 현장채용직으로 여러 현장에서 업무를 하면서 본사계약직으로 발전하는 경우가 많습니다. 이것도 하나의 방법으로 생각하시어 방향을 잘 잡으셔야 할 것 같습니다.
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