회사/산업 · 제조업, 자동차, 반도체, 삼성, LG, SK, 현대, 롯데 등 / 생산관리, 생산기술
Q. 회사/산업
해당 사업이 정리가 되면, 사업 종사자들은 어떻게 되나요?(예를 들어 태양광 산업을 정리한 O기업)
안녕하세요
사기업에 대해서 궁금한 점이 있습니다.
제가 요즘 태양광 업체에 면접을 준비하면서, 의문점이 들었습니다.
소위 말하는 대기업들에서 태양광 사업을 포기하거나, 일정부분만 집중하기로 했다는 점입니다.
태양광 사업을 정리한 대기업의 종사자들(학사 엔지니어 등)은 이직은 하는건가요?
부서, 직무를 옮기는 건가요?
궁금합니다.
(사례)
O기업에 다니는 지인 분의 말을 빌려본다면, 비슷한 케이스
만약 사업이 없어질 경우, 부서, 직무를 옮겨준다고 하더라구요.
실제 학사출신으로 설계, R&D로 뽑았다가, 해당 사업이 종료되서
이 엔지니어를 생산쪽으로 돌렸다고 합니다.
2015.11.04
답변 3
- SSK전략기획실SK(주)코과장 ∙ 채택률 73%
안녕하세요 멘티님 SK(주) 전략기획담당 멘토입니다. ** 해당 사업이 정리가 되면, 사업 종사자들은 어떻게 되나요? 답변 : 사기업의 경우 회사가 사업이 정리 될 경우 위에서 말씀하신것 처럼 다른 직무/직군으로 이동 군대로 따지면 보직 변경을 할수있는 자리를 마련해주죠 최악의 경우 사업을 매각하는 경우도 발생합니다. 이때 알아서 이직을 하시는 경우도 있습니다. 아래 많은 멘티님들이 답변하신것 처럼 케바케 입니다. 개인의 역량에 따라 퇴사하고 새로운 곳으로 가는 케이스도 있고 다른 직무로 이동하여 새로운 업무를 하시는 경우도 있습니다
- 가가카리한국서부발전코부장 ∙ 채택률 77%
부서를 옮기는 경우가 대부분이구요. 다른 회사로 판다면 선택권을 줍니다 잔류인지 아니면 타부서로 갈것인지..
- 멘멘토4756
말씀 하신 모든 케이스가 다 가능합니다. 본인이 스스로 이직하는 경우도 있고, 다른 관련 부서로 전배도 있고, 아예 새로운 일을 시키는 경우도 있구요. 그야 말로 케바케 입니다.
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