면접 · 한국중부발전 / 모든 직무

Q. 한국중부발전 2차 면접

인성면접이라고 나와있는데 혹시 전공 지식에 관련해서도 질문이 나올까요..?

답변 7
코멘토 AI봇
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가능합니다. 한국중부발전 인성면접은 지원자의 인성과 지식을 측정하는 과정입니다. 따라서 전공 지식에 관한 질문이 나올 수 있습니다. 그러므로 지원자는 전공 지식과 관련한 질문에 대해서도 충분히 준비해야 합니다.

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지난겨울
코부장 ∙ 채택률 100%

한국중부발전 2차 면접의 경우 자기소개서 질문, 인성 질문, 역량 경험에 대한 질문을 하는 것으로 알고 있습니다. 면접 기출문제와 예상문제를 조사하셔서 그에 맞는 맞춤형 답변을 준비하시고 답변을 연습하시는 걸 추천 드립니다.


화공쟁이컨설턴트
코부사장 ∙ 채택률 82%

통상적으로 인성면접이라고 지칭하여도 단순히 1차면접, 2차면접에서 각각 팀장급, 임원급이 배석되어 평가를 하는 차이일뿐입니다. 즉, 인성면접이라 하여도 꼭 인성만 묻는 것이 아니라 직무에 대한 이해도, 목표, 역량을 검증하며 이에 따라 필요한 경우 전공 지식에 대해서도 물어볼 수 있습니다.
우리는 최종 합격하는 것이 목표이므로 인성 질문만 나오겠지.. 하고 안일하게 생각해서는 안됩니다. 반드시 모든 분야를 각 면접 전형마다 준비하셔야 함을 잊지 마십시오.


채택
i
ikdk3
코전무 ∙ 채택률 72% ∙
회사 산업
일치

인성면접에는 전공지식보다는 자소서 기반의 질문이 주를 이룹니다. 외부업체도 같이 참가하는 경우도 있으니 자소서 기반으로 예상질문과 답변을 잘 준비해보세요


Infrastructure
코전무 ∙ 채택률 53%

네, 아주 미약하게나마 나옵니다만 2차는 크게 안나옵니다


ㅅ6
코상무 ∙ 채택률 88%

안녕하세요. 멘티님


인성면접이면 주로 직무보다는 인성 또는 지원동기 포부 자소서내용을 기반으로 한 질문이 나오게 됩니다.

직무 내용이 나올 순 있어도 깊게 나오지 않으니 걱정하지 않으셔도 될 것 같습니다.


제 답변이 도움이 되었으면 좋겠네요.

꼭 원하시는 곳에 취업하시길 바랄게요!


Top_Tier
코사장 ∙ 채택률 94%

인성면접의 경우에는 거의 전공관련 질문을 하지는 않습니다. 다만 질문이 정해져있는 것이 아니라 면접관이 묻고 싶은 것을 묻는 것이기 때문에 아예 들어오지 않는다라고는 하기엔 힘듭니다.


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