취업 · 한국타이어앤테크놀로지 / 모든 직무
Q. 한국타이어앤테크놀로지 인적성
한국타이어앤테크놀로지 인적성을 보러가게되었는데 '트렌드이해'라는 부분을 어떻게 준비해야하나요?
2020.12.02
답변 2
- 한한여름밤의꿀한국타이어코사장 ∙ 채택률 73% ∙일치학교
트렌드의 이해라고 함은 한국타이어는 타이어를 포함하여 각종 모빌리지 솔루션에 관심을 가지고 있는 기업이기에, 이러한 타이어, 자동차, 모빌리지 솔루션의 트렌드가 현재 어떻게 흘러가고 있으며, 앞으로 어떻게 될지 현재 시점에서 시장에서 바라보는 트렌드 정도만 알고 가셔도 될 것 같습니다^^
- 아아루리그한국타이어코차장 ∙ 채택률 67%
기술적인 분야에서는 전기차와 공유차에 포커스를 맞추시면 될 것입니다. 미래성장 동력으로 한 참 기술개발을 하고 있는 분야는 우선 전기차 입다. 그리고 생산과 개발 및 성능의 평가를 위한 빅데이터 분석도 공들이고 있습니다.
함께 읽은 질문
Q. 한국타이어 생산-설비기술 엔지니어-설비기술
채용할때보면 엔지니어-설비기술 생산-설비기술 두개가 있던데 차이점이 궁금합니다. 또한 생산-생산직은 어떤차이점이 있는지 궁금합니다. 엔지니어는 주간근무이고 생산은 4조3교대라서 궁금합니다.
Q. 한국타이어 직무 차이점
한국타이오 채용란에 엔지니어-설비기술 생산-설비기술 생산-생산직 이 따로 있던데 엔지니어는 주간 고정이고 생산이 앞에 붙은건 4조3교대인데 여기서 직무 차이점이 궁금합니다. 어떠한 일을하는지
Q. 면접에서 회사 지원동기를 솔직하게 말하려고 합니다. 괜찮을까요?
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.