직무 · 현대모비스 / 모든 직무
안녕하세요. 현대모비스 시작개발 직무를 희망하는 지원자입니다. 우선 모집공고에 제품은 CLUSTER/HUD로 나와있고 수행직무는 시작금형/부품 개발 및 품질 육성 설계 양산성 사전 검증 (기구/SMT조립) 시작품 생산 및 검사 이렇게 적혀있습니다. 1. 기재되어 있는 부분만으로는 어떤 업무를 하는지 감이 잘 오지 않는데 시작개발 직무는 어떤 일을 하는지 자세히 알려주시면 감사하겠습니다. 2. 로봇을 개발해본 경험자가 어필할 수 있는 강점으로는 어떤 것이 있는지도 알려주시면 감사하겠습니다.
2021.07.26
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현재 사회보무요원을 하며 2년이라는 시간이 생겼습니다. 그러면서 취업에 관한 많은 고민들이 생겼고 2년동안 제 스펙을 쌓아 가고 싶어졌습니다. 저는 현재 스마트운행체공학과라는 자율주행쪽에 특화된 학과를 다니고 있습니다. 아직 어떤 부서에 취업하고 싶은지는 정하지 못하였지만 2년이라는 시간동안 제가 공부하거나 쌓을수 있는 것들이 있으면 꼭 알고싶습니다. CAD, CATIA 같은것들 공부하면 도움이 될까요?
안녕하세요! 최근 현대모비스 본사 최종면접을 치른 취준생입니다. 현재 모비스에 재직 중인 학교 선배님들 2명에게 듣기로는, "보통 1차 실무면접 순위가 높으면 최종 합격할 확률이 높고, 2차 임원면접은 결격 사유를 검증하는 단계에 가깝다"고 하시더라고요. 특히 "임원 면접에서 압박하거나 공격적인 질문을 받으면 오히려 1차 면접 상위권일 가능성이 높다"는 이야기도 들었습니다. 관련해서 현직자분들이나 경험자분들의 의견을 여쭙고 싶습니다. 질문 1. 물론 2차 면접을 아주 잘 봐서 뒤집는 경우도 있겠지만, 선배들 말씀처럼 통상적으로는 1차 실무면접의 평가 순위가 최종 합격에 큰 영향을 미치나요? 질문 2. 보통 최종면접에서 마음에 드는 지원자에게는 편안한 분위기를 만들어준다고 알고 있었는데, 모비스에서는 1차 성적이 좋은 지원자에게 공격적인 압박 질문을 하는 경우가 많은가요? 왜 굳이 상위권 지원자를 압박하는지 그 이유가 궁금합니다. 답변 주시면 정말 감사하겠습니다!
안녕하세요, 수도권 4년제 대학 전자공학전공 3학년 재학생입니다. 현대모비스 자율주행 직무에 관심이 생겨 질문을 드리게 되었습니다. 현재 활동 이력을 요약하자면 다음과 같습니다. - 교내 로봇 프로그래밍 경진대회 드론 부문 총장상 수상 - 교내 임베디드 경진대회 진행 중 - 자율주행 경진대회 본선 진출 - ICT 멘토링 프로젝트 진행 중 - 자동차 임베디드 관련 학부연구생 활동 중 지금까지 한 활동처럼 앞으로도 참여하려고 하는데, 취업할 때 주로 어떤 활동들이 요구되는지 여쭤보고 싶습니다. 구체적으로는 학사 졸업 후 취업을 희망해서 학사 출신 분들의 스펙이 어느 정도인지 궁금합니다. 학점은 4.49로 유지하고 있는데 이 부분이 장점이 될 수 있을지, 그리고 앞으로 어떤 내용들을 공부해야 하는지도 알려주시면 감사하겠습니다. 추가로 꼭 자율주행 직무가 아니더라도, 자율주행과 관련된 활동들로 다른 개발 직무에 지원할 수 있을지도 여쭤보고 싶습니다. 읽어주셔서 감사합니다!
현재 사회보무요원을 하며 2년이라는 시간이 생겼습니다. 그러면서 취업에 관한 많은 고민들이 생겼고 2년동안 제 스펙을 쌓아 가고 싶어졌습니다. 저는 현재 스마트운행체공학과라는 자율주행쪽에 특화된 학과를 다니고 있습니다. 아직 어떤 부서에 취업하고 싶은지는 정하지 못하였지만 2년이라는 시간동안 제가 공부하거나 쌓을수 있는 것들이 있으면 꼭 알고싶습니다. CAD, CATIA 같은것들 공부하면 도움이 될까요?
안녕하세요! 최근 현대모비스 본사 최종면접을 치른 취준생입니다. 현재 모비스에 재직 중인 학교 선배님들 2명에게 듣기로는, "보통 1차 실무면접 순위가 높으면 최종 합격할 확률이 높고, 2차 임원면접은 결격 사유를 검증하는 단계에 가깝다"고 하시더라고요. 특히 "임원 면접에서 압박하거나 공격적인 질문을 받으면 오히려 1차 면접 상위권일 가능성이 높다"는 이야기도 들었습니다. 관련해서 현직자분들이나 경험자분들의 의견을 여쭙고 싶습니다. 질문 1. 물론 2차 면접을 아주 잘 봐서 뒤집는 경우도 있겠지만, 선배들 말씀처럼 통상적으로는 1차 실무면접의 평가 순위가 최종 합격에 큰 영향을 미치나요? 질문 2. 보통 최종면접에서 마음에 드는 지원자에게는 편안한 분위기를 만들어준다고 알고 있었는데, 모비스에서는 1차 성적이 좋은 지원자에게 공격적인 압박 질문을 하는 경우가 많은가요? 왜 굳이 상위권 지원자를 압박하는지 그 이유가 궁금합니다. 답변 주시면 정말 감사하겠습니다!
안녕하세요, 수도권 4년제 대학 전자공학전공 3학년 재학생입니다. 현대모비스 자율주행 직무에 관심이 생겨 질문을 드리게 되었습니다. 현재 활동 이력을 요약하자면 다음과 같습니다. - 교내 로봇 프로그래밍 경진대회 드론 부문 총장상 수상 - 교내 임베디드 경진대회 진행 중 - 자율주행 경진대회 본선 진출 - ICT 멘토링 프로젝트 진행 중 - 자동차 임베디드 관련 학부연구생 활동 중 지금까지 한 활동처럼 앞으로도 참여하려고 하는데, 취업할 때 주로 어떤 활동들이 요구되는지 여쭤보고 싶습니다. 구체적으로는 학사 졸업 후 취업을 희망해서 학사 출신 분들의 스펙이 어느 정도인지 궁금합니다. 학점은 4.49로 유지하고 있는데 이 부분이 장점이 될 수 있을지, 그리고 앞으로 어떤 내용들을 공부해야 하는지도 알려주시면 감사하겠습니다. 추가로 꼭 자율주행 직무가 아니더라도, 자율주행과 관련된 활동들로 다른 개발 직무에 지원할 수 있을지도 여쭤보고 싶습니다. 읽어주셔서 감사합니다!
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