Q. 현대오일뱅크 사무일반 질문

답변 3

• 지

  지구별여행대우조선해양

  코차장 ∙ 채택률 62%

  ---

  채택된 답변

  안녕하세요, 멘티님? 일반 사기업에서 총무와 재무회계는 겹치는 게 없을 것 같습니다. 특히나 현대오일뱅크 같은 대기업에서는 더더욱 그럴 것 입니다. 다만, 경영지원이라는 큰 틀에서는 같은 테두리안에 있다고 할 수 있겠죠^^ 지원 동기는 자소서를 쓸 때 가장 어려운 부분이라고 생각합니다. 전공을 보았을 때 교육학과라 함은 인사팀 교육업무에 관심이 있을 것이라 추정되는데 맞을까요? 만약, 저라면 이렇게 쓸 것 같습니다. "제가 생각할 때, 인사팀에서 가장 중요한 업무는 (예를 들어) 의사소통능력이라고 생각합니다. 저는 대학시절 00 경험을 통해 의사소통능력을 발휘한 경험이 있습니다. ~ 경험 소개 저의 이런 경험이 현대오일뱅크 인사 업무에 이러이러한 도움이 될 것이라 생각합니다." 라는 식 입니다. 끝까지 좋은 결과 있으시길 바라겠습니다. 채택 부탁드려요~

  ---
• 코

  코멘스현대L&C

  코전무 ∙ 채택률 86%

  ---

  채택된 답변

  지원자님께서 인사 직무를 희망하기 때문에 인사 직무에 포커스를 맞추어 작성하셔야 합니다. 경영지원 세부 직무마다 요구되는 역량과 소재가 다르기 때문에 초점을 맞추어 작성하지 않으면 글이 두루뭉술해지고 명확한 목표와 역량을 가진 지원자임을 어필하기 어려워 집니다. 인사 직무에 초점을 맞추어 작성하시길 바랍니다

  ---
• 기

  기린구름그림현대글로비스

  코과장 ∙ 채택률 91%

  ---

  채택된 답변

  인사직무에 지원하고 싶으시다면 인사에 맞춰서 작성하시는걸 강력히 추천드립니다! 경영지원이라고 뭉뚱그려서 선발한다고 하더라도, 그 속에서 인사, 총무, 구매 등을 미리 염두에 두고 선발하는 경우가 많아요. 또한, 다른 경영지원 직무들에 비해서 특히 인사는 조직 내에서 그 위치와 역할, 하는 일이 명확하게 구분되는 직무이기도 하고 인사 직무를 위해서 미리 준비했거나 해당 직무에 흥미와 관심이 많은 케이스와 그렇지 않고 아무 생각 없는 케이스가 있을 때, 직무의 특성상 두 케이스의 퍼포먼스 차이가 꽤나 심한 직무이기 때문이죠. 업무 적응도 또한 다르고요. 멘티님께서 보신대로 인사에 집중하여 자소서를 작성하는 것을 추천드려요 :)

  ---
• AD

  

  반도체

  설계팀

  ---

  대기업 반도체 산업으로 취업하기 위해선, 직관적 해석능력과 사고력이 필요합니다. 핵심 역량과 배운 지식을 취업에 활용하고 싶다면 국비지원 강의를 추천합니다.

  확인하러 가기