Q. (IT직무) 현대자동차 프로젝트 '수행역할상세' 기입 질문

답변 2

• 멘

  멘토 지니KT

  코상무 ∙ 채택률 62%

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  채택된 답변

  ● 채택 부탁드립니다 ● 현차 IT 직무는 역할 나열보다 성과 중심이 훨씬 중요합니다. 단순히 무엇을 했다보다 문제 상황 해결 과정 결과를 함께 써야 평가됩니다. 특히 장애 대응 성능 개선 자동화 경험처럼 실제 운영 관점 성과를 강조하는 것이 좋습니다. 형식은 역할 한 줄에 끝내지 말고 문제 해결 결과 수치까지 포함하는 것이 핵심입니다. 예를 들어 처리속도 개선 장애시간 감소 같은 지표를 넣으면 훨씬 경쟁력이 올라갑니다. 결국 회사는 일 잘하는 사람을 보고 싶어합니다.

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• 맛

  맛집후문현대자동차

  코상무 ∙ 채택률 67% ∙

  회사

  일치

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  프로젝트의 수행 역할 상세란은 역할만 리스트업 하시고, 포트폴리오를 첨부할 수 있는 란에 해당 내용을 첨부하시는 것을 추천드립니다. 채택도 부탁드려요!

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