직무 · 현대케피코 / 연구개발
Q. 현대케피코 모터 시작개발 직무 질문 드립니다.
이번에 현대케피코 모터 시작개발 인턴으로 지원하려고하는데요. 홈페이지에서는 판매중인 모터가 없더라구요. 케피코가자동차 부품을 만들어 판다기보다 전자제어기를 만드는 회사라고 생각했는데 모터 시작개발을 한다고 하니, 모터를 직접 설계를 해서 만드는 것인지 궁금합니다. 그리고 직무 세부내용에 -설계사양/도면 검토 실무검증 -시작 부품 개발을 위한 금형, 지그 제작 공법검토 -시작 부품 품질 관리 -공정설계 및 검증을 통한 양산성 검증 이렇게 되어있는데요. 설계에 대한 내용이 없어, 모터를 제작할 때, 발주처에서 모터를 의뢰하면 그쪽에서 도면이나 설계사양을 받은 후 그것을 기반으로 부품을 조립해서 만들게 되는 것인가요?? 도면 검토 및 실무 검증 내용은 정확히 무엇을 말하는 것인지도 헷갈립니다.
2020.03.25
답변 1
- 아아톰 (atom)신우이엔지코이사 ∙ 채택률 81% ∙일치학교
질문자님. 현대케피코는 파워트레인 등 각종 전자제어시스템을 개발, 제조 및 공급하는 기업으로 신차에 적용시킬 시작품 개발직무로는 크게 선행품질과 품질개선 등 두개의 그룹으로 나뉘어 있습니다. 먼저 선행품질 그룹에서 신규 개발품의 설계부터 제조까지의 개발 단계에서 품질확보가 이루어질 수 있도록 제품의 평가, 시험, 검증을 하며 문제 발생 시 관련 팀과 함께 원인 분석 및 개선 활동을 진행하고 최종적으로 양산까지 수행합니다. 다음 품질개선 그룹은 양산 및 출하 이후 발생하는 고객들의 품질관련 불만사항에 대한 조사, 분석 및 개선할 사항을 찾아내 시정조치하거나 재발방지를 최소화하는 업무를 수행합니다.
함께 읽은 질문
Q. 경력직 이력서 질문
경력직 이력서 작성 중 궁금한게 있습니다. 이력서 상 회사 경력 사항을 작성하는 칸이 2000자 제한으로 있고, 바로 밑에 경력기술서를 첨부하는 곳이 따로있습니다. 그리고 자소서 문항 중에도, 아래와 같은 질문이 있는데.. 3가지 항목이 비슷비슷한거 같아 어떤식으로 작성할지 고민입니다. <자소서 문항> 지원 직무의 자격요건(경험/역량 등)에 대해 "본인이 가진 강점이 무엇인지", "입사 후 어떠한 관점에서 기여할 수 있는지"를 자신의 경험/역량을 기반으로 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. (최소 500자, 최대 2,000자 입력가능)
Q. 1분 자기소개와 지원동기 답변 구성차이 질문입니다.
안녕하세요. 이번에 중견기업에 첫면접을 준비하게 되어 질문드립니다. 1. 1분 자기소개와 지원동기 답변내용 구성의 차이는 무엇일까요? 1분 자기소개 : 첫째, 직무역량1 (둘째, 직무역량2) 셋째, 인성역량1 총 450자이내로 구성 지원동기 : 첫째, 직무동기->직무역량 둘째, 회사동기->비전일치 보시다시피, 자기소개와 지원동기 모두 직무역량을 어필하는 데, 같은 내용을 언급해도 되나요? 아니면 같은 직무역량을 말하되 표현을 다르게해야할까요? 2. 전체적인 면접답변은 40초내외로 잡고 준비하면될까요? 3. 추가 조언팁 부탁드립니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.

