Q. 이 스펙으러 중소기업 홍보, 마케팅 부서 지원 가능 할까요?

답변 2

• C

  Comento41법률 관련 단체

  코상무 ∙ 채택률 78%

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  홍보나 마케팅 직무에서 가장 중요한 점은 스펙보다는 역량을 많이 평가하는 직무이기 때문에 멘티님에게 유리하게 작용할 수 있습니다. 다만, 현재 멘티님의 경우에서는 대외활동 경험 1회 정도로 대외활동에서 어떠한 과정이나 결과가 있는지 몰라 판단하기 어렵지만, 큰 경쟁력은 아니라고 보여집니다. 따라서 다른 여러 가지 일화들을 해당 직무에 맞게 배치해주시는 것이 중요합니다. 특히, 포토샵의 실무적인 능력을 강조하실려고 할 수도 있는데, 홍보와 마케팅 직무에서는 실무보다는 기획력이 중요한 역량임을 잊지 말아주시길 바랍니다.

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• 목

  목표가되는삶을지향SK텔레콤

  코부장 ∙ 채택률 87%

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  안녕하세요. 홍보나 마케팅 쪽 희망을 하신다면, 관련된 직무역량을 잘 어필하시는 것이 필요합니다. 본인의 경험(스펙) 중 홍보 및 마케팅에 부합되는 역량이 무엇인지 생각해보시고, 이를 서류 및 면접의 소재로 활용하셔야겠습니다. 홍보는 언론홍보(관리), 광고, Contents제작, Brand관리 등 업무를 수행하며, 관련 유경험자나 창의적인 아이디어, 다양한 경험을 하신 분이 유리합니다. 이 중 언론관련 직무는 기자 등을 상대해야 하다보니 다른 업무와는 좀 차이가 있는 점 참고 바랍니다. 홍보직무의 경우 많은 인원을 선발하지는 않습니다. 마케팅 직무의 경우 전공을 벼롤 안 보는 직무이기도 합니다. 대신 마케팅 관련 인턴, 컨설팅, 대학원, 공모전, 학회 활동 등이 있을 경우, 직무와 연관되기 때문에 서류 및 면접의 소재로 활용하시기 유리합니다. 제 조언 참고하셔서 잘 준비하시기 바랍니다. 건승을 기원합니다!

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