직무 · CJ올리브영 / 콘텐츠마케팅
저는 단순히 콘텐츠를 만드는 건 줄 알았는데 채용 공고에 '비주얼 아이덴티티' 구축을 중요하게 보는 것 같더라고요 도대체 비주얼 아이덴티티가 무엇인지 이해가 가지 않습니다.. 제가 너무 어렵게 생각하는 걸까요? 비주얼 방향성 수립 등등이 필요하다는데 브랜드를 생각했을 때 딱 떠오를 수 있는 브랜드의 로고나 문구를 생각하는 업무라고 생각하면 되는 걸까요?
2025.11.15
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콘텐츠마케팅 직무 PT면접을 앞두고 있습니다 자료를 만들고 있는데 어떻게 구상해야 할지 모르겠어서 질문 남깁니다 1. 사진과 글의 비율을 어떻게 해야 할지 모르겠습니다 글을 너무 많이 넣으면 안 좋을까요? 2. 제가 구상한 아이디어에 대한 이미지를 넣고 싶은데, 해당 브랜드의 SNS에 올라온 자료를 사용해도 되는지, 제가 AI로 제작한 것들을 넣어도 괜찮은지(AI 사용을 선호하지 않으실까봐 걱정입니다) 여쭙고 싶습니다
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
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답변 2
멘티님, 콘텐츠마케팅 직무에서 비주얼 아이덴티티란 브랜드를 시각적으로 대표하는 색감, 로고, 폰트, 레이아웃, 이미지 스타일 등 일관된 시각적 요소 전체를 말하며 “브랜드를 떠올릴 때 바로 연상되는 비주얼 정체성”을 구축하는 업무입니다. 단순히 로고나 문구만이 아니라, 콘텐츠·웹·SNS·광고 등 모든 접점에서 동일한 브랜드 느낌을 주는 디자인·색채·스타일을 기획하는 것이 비주얼 방향성 수립입니다. 따라서 브랜드만의 특징·분위기·가치관을 분석해 시각적으로 표시할 방법을 고민하고, 실제 디자인 산출물까지 연결시키는 역할이 굉장히 중요하게 작용합니다. 너무 어렵게 생각하기보다 “브랜드의 첫인상·아이덴티티”를 만드는 과정이라 이해하면 좋습니다. 다양한 브랜드 사례를 관찰하며 감각을 쌓으면 충분히 익힐 수 있으니 너무 걱정하지 마세요, 채택부탁드리며 파이팅입니다!
