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Q. CJ프레시웨이 ESG
이번에 환경부분을 중요시하면서 신입을 뽑는 거 같은데,,, ESG 서울 본사면 석사나 경력직이 많을까요? 그리고 해당 직무나 기업에 대한 정보가 있으면 알려주시면 감사드리겠습니다!
2026.09.17
답변 6
- 다다할수있습니다큐비앤맘코상무 ∙ 채택률 54%
채택된 답변
조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 이번 공고가 신입으로 열려 있다면 석사나 경력자가 많을 것이라는 이유로 지원을 망설일 필요는 없습니다. 실제 CJ프레시웨이 직무소개에서도 ESG는 사업전략과 연계한 ESG 전략 수립, 정책과 동향 파악, 외부평가 대응, ESG 보고서와 정보공개 등을 담당한다고 안내하고 있습니다. CJ프레시웨이 +1 특히 환경에서는 기후변화 대응을 주요 과제로 두고 있어 온실가스와 환경데이터 관리, 환경정책 이해가 중요합니다. CJ프레시웨이 바이오환경과학 전공이라면 환경 관련 수업이나 프로젝트를 탄소배출과 자원순환, 환경데이터 분석과 연결해보세요. 석사 여부보다 신입에게는 전공 지식을 기업의 실제 ESG 과제와 연결해서 설명하는 능력이 중요합니다. 지원 전 최신 ESG 보고서를 읽고 CJ프레시웨이의 환경 과제 하나를 골라 본인이 기여할 수 있는 부분까지 정리해두시면 좋습니다.
- PPRO액티브현대트랜시스코부사장 ∙ 채택률 100%
CJ프레시웨이 ESG라고 해서 석사나 경력자만 많은 직무라고 볼 필요는 없습니다. 이번에 신입으로 별도 채용한다면 학사 신입도 명확한 지원 대상이고, 오히려 ESG를 처음부터 전공한 사람만을 뽑는다고 보기보다는 환경 관련 역량을 사업에 연결할 수 있는지를 보는 직무로 접근하는 게 좋습니다. CJ프레시웨이는 식자재 유통과 푸드서비스가 핵심 사업이라 ESG에서도 제조업과 조금 다른 포인트가 있습니다. 현재 회사가 공개한 ESG 전략을 보면 환경 측면에서는 특히 온실가스 관리 고도화와 기후변화 대응을 주요 과제로 두고 있고, 공급망 ESG 관리, 지속가능한 상품과 서비스 등도 핵심 추진과제에 포함하고 있습니다. 또한 환경경영방침, 지속가능한 구매 지침, ISO 14001 등을 별도로 운영하고 있고 매년 ESG 보고서도 공개하고 있습니다. 따라서 실제 업무도 단순히 "환경 캠페인을 기획하는 ESG 홍보직"으로 생각하면 안 됩니다. 온실가스 및 에너지·폐기물 등 환경 데이터를 취합하고 관리하거나, 환경 관련 목표와 성과를 관리하고, 공급망의 ESG 수준을 점검하거나, 관련 정책과 기준을 사업부에 적용하는 업무가 포함될 가능성이 높습니다. 특히 CJ프레시웨이는 식자재를 대규모로 유통하고 전국 물류 인프라와 푸드서비스 사업장을 운영하기 때문에 환경 이슈를 실제 운영 데이터와 연결하는 역량이 중요할 수 있습니다. 회사가 공개한 ESG 전략에서도 공급망 관리와 환경을 함께 강조하고 있다는 점이 이를 보여줍니다. 서울 본사라는 이유만으로 석사나 경력직 비중이 압도적으로 높다고 판단할 필요도 없습니다. ESG라는 분야 특성상 관련 전공자나 경력자의 지원이 있을 수는 있지만, 이번처럼 신입으로 모집한다면 학부 졸업생도 충분히 경쟁 대상입니다. 오히려 환경공학, 산업공학, 경영·경제 등 서로 다른 전공자가 ESG 데이터를 분석하거나 제도와 사업을 연결하는 역량을 보여주는 형태가 자연스럽습니다. 지원한다면 "ESG에 관심이 많다"보다 환경 문제를 데이터로 측정하고 개선한 경험을 만드는 것이 좋습니다. 예를 들어 에너지 사용량이나 폐기물, 탄소배출량 같은 데이터를 분석해 개선안을 도출한 경험, 환경 관련 규제나 기준을 조사해 업무 프로세스를 개선한 경험, 공급업체의 지속가능성이나 리스크를 평가한 경험 등이 있으면 직무와 연결하기 좋습니다. 그리고 CJ프레시웨이의 실제 ESG 보고서를 한번 읽어보는 것을 강하게 권합니다. 회사가 어떤 환경지표를 관리하고 어떤 목표를 세우고 있는지 확인하면 자소서에서 "ESG라는 분야에 관심이 있어서 지원했다"보다 훨씬 구체적인 지원동기를 만들 수 있습니다.
채택스포스코코부사장 ∙ 채택률 75%안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. CJ프레시웨이 서울 본사에서 ESG를 보신다면 경력직 비중이 아무래도 더 높게 느껴질 가능성이 큽니다. 특히 환경 쪽은 단순 홍보보다는 실무로 연결되는 부분이 많아서 신입보다는 이미 내부 운영이나 대외 대응 경험이 있는 분들을 선호하는 편으로 보시면 됩니다. 다만 신입 자체가 아예 없는 것은 아니고 신입은 보통 기획 보조나 자료 정리처럼 범위가 명확한 역할로 시작하는 경우가 많습니다. 석사 여부도 중요하긴 하지만 꼭 필수라기보다 전공 적합성과 관련 프로젝트 경험이 더 크게 보는 분위기로 이해하시면 됩니다. 직무는 환경경영 체계 정리나 대내외 보고 대응 그리고 협력사나 사업장 쪽 ESG 기준 정리 같은 업무가 중심이 될 가능성이 높습니다. CJ프레시웨이는 식자재 유통과 급식이 연결되어 있어서 환경만 따로 보는 것이 아니라 현장 운영과 연결해서 봐야 합니다. 그래서 문서만 잘하는 사람보다 현업과 소통하면서 기준을 맞출 수 있는 사람이 잘 맞습니다. 준비하실 때는 ESG 자체 개념보다 식품 유통이나 급식 산업에서 환경 이슈가 어디서 생기는지 이해해보시구요. 그에 맞춰 본인 경험을 연결해서 말하시면 훨씬 설득력이 생깁니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
합격 메이트삼성전자코부사장 ∙ 채택률 77%멘티님. 안녕하세요. CJ프레시웨이 ESG 직무는 서울 본사 기획 조직 특성상 경력직이나 석사 학위 보유자의 비율이 타 부서 대비 높은 편입니다. 신입 공고라면 학위 자체보다 친환경 유통망 구축이나 식자재 폐기물 절감 같은 실무 연계 프로젝트 경험을 중점적으로 평가합니다. 동국대 바이오환경과학 전공 배경은 환경 데이터 분석이나 친환경 패키징 및 공급망 환경 평가를 다루는 데 유용한 강점입니다. CJ프레시웨이의 지속가능경영 보고서를 참고하여 식자재 유통 및 푸드서비스 업종에 특화된 환경 지표를 파악하고 자소서에 적용하는 전략이 좋습니다. 응원하겠습니다.
- 멘멘토 호날도KT코전무 ∙ 채택률 59%
● 채택 부탁드립니다 ● 신입 공고로 열린 직무라면 서울 본사 ESG라고 해서 석사나 경력자가 대부분일 것이라고 미리 걱정할 필요는 없습니다. 학위보다 공고에서 요구하는 환경 관련 전공과 경험을 얼마나 연결할 수 있는지가 중요합니다. CJ프레시웨이처럼 식자재 유통과 급식을 하는 기업의 환경 업무는 사업장에서 발생하는 폐기물과 에너지, 온실가스 등 환경지표 관리와 환경 관련 제도 대응, ESG 데이터 관리 및 개선과제 수행 등이 연결될 수 있습니다. 다만 실제 담당 범위는 이번 채용공고의 직무기술을 기준으로 보셔야 합니다. 바이오환경과학 전공이라면 환경 데이터를 분석하거나 개선안을 도출한 경험을 앞세우세요. ESG라는 큰 개념을 공부하는 것보다 환경 관련 프로젝트와 데이터 분석 경험을 직무에 구체적으로 연결하는 편이 신입 지원에서는 더 효과적입니다.
취뽀도우미입니다대구교통공사코이사 ∙ 채택률 95%CJ프레시웨이 ESG 환경 부문 신입 채용에 지원할 때 서울 본사 근무라는 조건 때문에 석사나 경력직이 주로 채용될지 걱정하는 것은 자연스러운 현상입니다. 신입 채용 공고로 명시되어 진행되는 전형이라면 학력이나 실무 경력보다 직무에 대한 이해도와 유관 경험을 더 비중 있게 평가합니다. 물론 유관 부서 인턴이나 관련 프로젝트를 수행한 지원자가 많겠지만 석사나 경력직만 뽑는 자리는 아니므로 신입 지원자에게도 충분히 기회가 열려 있습니다. CJ프레시웨이는 식자재 유통과 푸드서비스를 주력으로 하는 기업이라 ESG 경영에서 환경 영역의 중요성이 매우 큽니다. 물류 센터의 온실가스 감축, 친환경 패키징 도입, 푸드 업사이클링 및 식품 폐기물 저감 등 현업과 직결된 환경 과제가 많습니다. 본사 ESG 부서는 이러한 현장 데이터를 바탕으로 중장기 전략을 수립하고 대외 공시나 평가에 대응하는 업무를 수행합니다. 자소서와 면접을 준비할 때 화려한 스펙을 나열하기보다 회사의 비즈니스 모델을 먼저 이해해야 합니다. 유통 및 단체급식 사업 구조에서 환경 이슈가 어디서 발생하는지 파악하고 본인의 아이디어를 연결하는 것이 핵심입니다. 최근 지속가능경영보고서와 뉴스 브리핑을 꼼꼼히 읽어보면 회사가 집중하는 환경 과제가 무엇인지 명확하게 파악할 수 있으며, 공고에서 요구하는 직무 역량에 맞춰 본인의 경험을 구체적인 언어로 풀어내야 합니다.
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