면접 · GS리테일 / 영업관리
Q. 마지막 할말
혹시 1차면접때햇던말을 그대로 2차면접에서해도될까요?? 면접관이다르지않을까요
2025.05.30
답변 7
- 신신신파스현대자동차코상무 ∙ 채택률 94%
채택된 답변
안녕하세요 멘티님 통상적으로 1차 면접과 최종 면접에서는 면접관님들이 다른 분들이 들어올 확률이 매우 높습니다. 일반적으로는 동일한 면접관이 들어오진 않습니다. 마지막 할 말 정도는 동일한 말을 준비해도 됩니다. 사실 마지막 할 말이라는 것이 크게 중요한 단계가 아니고 가볍게 면접을 마무리하는 한마디를 하는 단계이기 때문에, 너무 이 질문에 대해서 걱정을 하거나 고민을 하시지 않으셔도 되겠습니다. 그냥 편안하게 하시고 싶은 말을 하시면 되고 겹쳐도 상관 없습니다. 감사합니다. 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다:) 추가 문의는 댓글로 남겨주세요.
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
안녕하세요 멘티님 1차 면접 때 했던 말 그대로 2차 면접 때 하셔도 전혀 상관없으니까 멘티님께서 잘 본인을 나타낼 수 있는 마지막 할 말이 있으시다면 동일하게 사용하셔도 됩니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%네 가능합니다. 1차와 2차의 면접관이 상이하기 때문에 똑같이 이야기를 하시더라도 상관이 없습니다. 오히려 똑같이 이야기를 하시는 것이 실수를 줄여줄 것입니다
- 대대한민국취준생파이팅포스코코부사장 ∙ 채택률 68%
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 1차면접때 말씀드린 마지막 할 말을 2차면접 진행시에는 조금 상이하게 전달하시는 것이 좋습니다. 1차면접은 실무진 면접, 2차면접은 임원 면접이므로 마지막 할 말에서 보다 강조해야할 부분이 미세하게 다릅니다. 직무 역량적인 측면과 입사후 중장기적인 성장 계획을 함께 포함하여 면접관에게 전달해주도록 하세요. - 1차면접 : 직무 역량적인 측면에서 강하게 어필 - 2차면접 : 직무 역량 + 입사후 중장기적인 성장 계획 (회사에서의 로드맵, 비전을 제시하여 로열티를 강조) 참고하십시오.
- 공공공운운한국석유관리원코대리 ∙ 채택률 100%
똑같은 질문을 받았다면 당연히 답을 똑같이 해도 문제 없을 듯합니다. 제가 면접을 수십차례봤는데, 똑같은 답을 할 것을 지원자가 걱정할 필요는 없을거 같습니다. 그건 기업이 노력해야할 부분같습니다. 다만 마지막 한마디 이런거는 혹시 모르니, 똑같이 말 하는건 가급적이면 피하시길 바랍니다.
- gglasowkdy한국토요타자동차코사원 ∙ 채택률 50%
똑같은 질문이라면 괜찮겠지만, 면접 특성이 다른 만큼 모든 질문에 직무적인 측면에서 답변하기보다는 인성적인 측면에서 본인이 어떤 사람인지 더 잘 드러날 수 있도록 대답하시면 좋을 것 같습니다.
합격 기원삼성전자코상무 ∙ 채택률 59% ∙일치직무네 1차 면접과 2차 면접은 보통 면접관이 다릅니다. 따라서, 1차 면접 때 마지막 멘트로 준비했던 게 반응이 좋았다거나 본인 맘에 드셨다면 그대로 사용하셔도 문제 없습니다.
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