Q. 면접 질문

답변 4

• S

  SQL대장KB데이타시스템

  코차장 ∙ 채택률 98% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요. 직무와 관련된 경험 위주로 쓰는 편이 좋을거 같습니다. 아르바이트 같은 경우 얻은 교훈등을 토대로 성격의 장점과 연계하여 하나의 에피소드로 적어주는 편이 나을거 같아요.

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• 메

  메칸더V

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  채택된 답변

  1. 자기소개를 준비하다 보니 고민되는 부분이 있습니다. 직무 관련 내용으로 시작하여 직무 관련 내용으로 끝내는게 맞나요? 아니면 조금이라도 성격적인 부분을 어필하는게 맞나요? 면접 스터디를 해보니 귀에 안 들어와서 그냥 직무내용 두 개를 언급하곤 했습니다. 근데 제 경험 중에 2년을 놀이공원에서 아르바이트한 경험도 어필이 될까 싶어서 질문 드립니다. --> 신입이시면 직무 역량 보다는 인성관련된 부분이 훨씬 중요한 평가 요소가 됩니다. 따라서 오히려 반대로 인성쪽에 대한 본인의 강점을 더 어필하시는게 맞습니다. 2. 프로젝트 설명 시에 제가 맡은 부분 위주로 자세하게 설명하는 것이 맞나요 아니면 전체적인 흐름과 사용 기술을 말씀드리는 것이 맞는지 궁금합니다. 예를 들어 웹개발을 했다면 post로 뭘했고 get으로 뭘했고 이런 식으로 설명드리는게 맞는 답변인가요? --> 당연히 멘티님의 기여도가 큰 부분을 위주로 명확하게 언급하셔야 합니다. 기여도 부분이 실제 면접에서 지원자로부터 확인해야되는 중요한 부분입니다.

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• 뽀

  뽀로롱타요대구도시철도공사

  코사장 ∙ 채택률 78%

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  채택된 답변

  1. 자기소개는 말 그대로 자유형식입니다. 지원자님이 자신을 표현하는데 있어서, 직무관련내용으로 어필하기 좋을 것 같다면 직무내용으로 어필하시면 되고 다른 소재로 어필하는것이 좋을 것 같다면 그 소재로 어필하시면 됩니다. 정해진 정도는 없습니다. 2. 프로젝트에 대한 간략한 설명 후, 지원자님의 역할에 대해 구체적으로 언급하시는게 좋습니다. 면접이라는게 지원자님의 가치를 파는 것이기 때문에, 지원자님 위주로 언급하시는게 좋습니다.

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• 제

  제우스한국투자공사

  코부사장 ∙ 채택률 75%

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  채택된 답변

  1. 성격적인 것을 쓰는 것이 아닌 본인이 해당 직무에 본인의 경험을 토대로 작성하시는 겁니다. 놀이공원 아르바이트와 IT는 전혀 무관하기에 쓰시면 오히려 마이너스 요인이 될 것입니다. 본인의 프로젝트, 개발경험을 쓰시면 될 것 같습니다. 2. 전체적인 프로젝트 내용과 본인이 무슨 업무를 맡았는지 쓰시면 좋을 것 같습니다. 구체적으로 적으실 필요는 없어보입니다.

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