직무 · LG디스플레이 / 공정설계
현재 TV사업부 LCD Panel 공정과 IT사업부 OLED Panel 공정 직무 중 한가지를 고민중인데.. 솔직히 끌리는 곳은 tv사업부가 끌리긴 하지만.. 요즘 LCD에서 OLED로 전환하는 추세에서 LCD TV사업부를 지원해도 괜찮을까요..? 뽑는 인원수만 봐도 IT 부서는 3자리수를 뽑고 TV사업부는 2자리수를 뽑길래.. TO를 보고 IT OLED를 지원하는게 맞을지.. 소신껏 TV LCD사업부를 지원하는게 맞을지 정말 고민됩니다..ㅠ
2021.08.06
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.
답변 1
채택된 답변LCD에서 OLED로 전환하게 되서 LCD 공장을 닫고 OLED 공장을 확충한다면 LCD 인원들은 퇴사 시키고 새로운 인원을 뽑는 게 아니라 LCD의 경력직들을 OLED로 이동시켜서 업무를 하게 합니다. 회사 입장에서도 신입 사원을 뽑아 가르치는 것보다는 이미 경력직들이 있으니 그 인원들을 활용하는 게 좋습니다. 게다가 희망퇴직을 시킨다는 게 대내외적으로 좋지도 않고요. IT 사업부에서도 3자리수 인원을 뽑는다는게 당장 LCD 사업을 문 닫을 건데 그렇게 많이 뽑지는 않을 것 같습니다. TO가 더 많은 IT 사업부로 입사하셨다가 나중에 OLED로 넘어오시는 것도 하나의 방법이 될 수 있을 것 같습니다. 물론 본인이 원한다고 해서 무조건 이동이 가능한 것은 아니지만 우선은 입사를 하셔야 다른 방법도 모색을 할 수 있으니 참고하셔서 지원하시면 될 것 같습니다.
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
안녕하세요. 이번에 중견기업에 첫면접을 준비하게 되어 질문드립니다. 1. 1분 자기소개와 지원동기 답변내용 구성의 차이는 무엇일까요? 1분 자기소개 : 첫째, 직무역량1 (둘째, 직무역량2) 셋째, 인성역량1 총 450자이내로 구성 지원동기 : 첫째, 직무동기->직무역량 둘째, 회사동기->비전일치 보시다시피, 자기소개와 지원동기 모두 직무역량을 어필하는 데, 같은 내용을 언급해도 되나요? 아니면 같은 직무역량을 말하되 표현을 다르게해야할까요? 2. 전체적인 면접답변은 40초내외로 잡고 준비하면될까요? 3. 추가 조언팁 부탁드립니다.
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
안녕하세요. 이번에 중견기업에 첫면접을 준비하게 되어 질문드립니다. 1. 1분 자기소개와 지원동기 답변내용 구성의 차이는 무엇일까요? 1분 자기소개 : 첫째, 직무역량1 (둘째, 직무역량2) 셋째, 인성역량1 총 450자이내로 구성 지원동기 : 첫째, 직무동기->직무역량 둘째, 회사동기->비전일치 보시다시피, 자기소개와 지원동기 모두 직무역량을 어필하는 데, 같은 내용을 언급해도 되나요? 아니면 같은 직무역량을 말하되 표현을 다르게해야할까요? 2. 전체적인 면접답변은 40초내외로 잡고 준비하면될까요? 3. 추가 조언팁 부탁드립니다.
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
