직무 · Lg디스플레이 / 전략기획

Q. Lg디스플레이 전략기획직무에 대해 궁금합니다.

전략기획직무 지원자입니다.
연구개발 소속이라고해서 지원했지만 정확히 어떤직무인지는 몰라서 질문드립니다.

파주로 지원했는데 마곡과 뭐가 다르고 파주는 어떤 일을하나요?
업무로드는 어느정도인가요?
부서에서 연구개발팀으로 옮기거나 반대로 오는경우도 있나요?

답변 3
화공쟁이컨설턴트
코사장 ∙ 채택률 81%

업무로드는 팀별로 다르기에 사업장별로 구분하기 어렵습니다.
마곡과 파주 업무는 동일하고 단순 근문지 차이라고 보시면 되며, 직무순환이 잘 이루어지는 편이기에 타직무로 옮기실 수는 있습니다. 그러나 기본적으로 연구개발은 석사이상을 대상으로 하므로 해당 자격조건이 없을 경우 기획에서 연구개발로 이동은 어려우며 반대의 케이스는 가능합니다.


할수있어.
코부장 ∙ 채택률 65%

팀별로 달라서, , 마곡 파주 업무는 동일하고 파트마다 다름을 알려드립니다.


채택
센세
코이사 ∙ 채택률 77% ∙
회사
일치

마곡 연구소는 CTO로 선행기술을 연구하고 개발하는 연구소의 역할을 하고 있습니다. Y+5 이상의 미래 기술을 연구하며 미래 먹거리를 연구하는 곳입니다.
파주공장은 생산과 개발을 담당하고 있습니다. 양산 + Y+1~3년 정도의 개발 업무를 한다고 이해하시면 됩니다.
당연히 양산, 개발과 가까울수록 일이 많습니다.
전략기획 등 staff 직무에서 연구개발로 넘어가는 경우는 거의 없지만 반대의 경우는 많이 있습니다.


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