Q. LG유플러스 기획 직무

답변 4

• a

  antena_cLG유플러스

  코부장 ∙ 채택률 76% ∙

  회사

  일치

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  채택된 답변

  안녕하세요 멘티님. 질문하신 내용 중 1번에 대한 답변입니다. 회계, 기획, IR 직무를 한 번에 뽑는 것이 아니라 각각 직무별로 채용하는 것으로 보입니다. 어느 한 직무의 전문가(혹은 신입)을 채용할때 보통은 분야에서 필수적으로 요구되는 것 외도 추가적으로 요구되는 사항을 함께 개시하는데요, 모든 사항이 필수요건 일때에는 '필'이라고 명시를 할겁니다. 그렇지 않은 경우에는 보통 분야 필수요건 외에는 가산점이 되는 기술로 생각하시면 됩니다. 도움이 되셨으면 좋겠네요. 화이팅 :)

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• 위

  위워킹LG유플러스

  코이사 ∙ 채택률 80% ∙

  회사

  학교

  일치

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  채택된 답변

  1. 아닙니다....저 3가지를 다 전문성 있게 할 수 있는 분은 사내에서도 매우 드뭅니다.... 그런데 회계지식은 갖추면 갖출 수록 좋습니다. 스탭 분야에서 회계는 언제나 큰 힘이 됩니다. 2. 숫자입니다..... 당사 기획팀들의 경우, 사내 전반에 대한 전략 기획이라기보다는 전체적으로 숫자에 대한 조정 업무가 많습니다. 전사 목표 설정과 그에 따른 각 사업부 분배, 사업관리 등등.... 때문에 회계 업무, 재무지식은 필수적인 지식입니다.

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• W

  WNSLG CNS

  코차장 ∙ 채택률 97%

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  채택된 답변

  1. 회계, 기획, IR 직무 별 T/O에 맞춰 배정합니다. 통합 전형이면, 기획이 아닌 회계 직무가 배정될 경우 어떻게 할 것 인가?와 같은 질문을 받을 수 는 있는데, 미리 대비해두시면 좋을 것 같습니다. 2. 멘티님께서도 인지하고 있으시다시피 산업, 회사, 그 속에서 부서나 파트 등에 의해 업무의 성격이 많이 달라질 수 있어 단정지어 말씀드리기엔 어려운 것 같습니다.

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• 뱅

  뱅갈BGF리테일

  코이사 ∙ 채택률 73%

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  중소기업 아닌이상 회계,기획,IR을 한사람에게 시키지 않습니다. 통합전형으로 뽑고 나중에 인력 재배치 하는 순으로 진행되오니 걱정안하셔도 됩니다

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  반도체

  설계팀

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