Q. 엘지화학 기관사 2차면접 예상 질문 궁금합니다.

답변 6

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  화공쟁이컨설턴트LG화학

  코사장 ∙ 채택률 82% ∙

  회사

  일치

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  직무 관련 용어 사용에 있어서 영어를 많이 사용한다면 물어볼 수 있겠지만, 기관사의 주업무와 영어사용은 특별히 관계 없으리라 생각합니다. 그러므로 의미없이 영어 질문을 할 이유는 없습니다. 기관사로서 lg화학에서 어떤 직무목표를 달성하고 싶은지, 어떻게 회사에 기여하고 싶은지를 진지하게 고찰하시고, 그 목표를 달성하기 위해 본인이 보유한 역량을 준비해보세요. 그 외 본인의 성격의 장단점 정도만 준비하신다면 특별히 문제될 부분 없습니다.

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• F

  Final pageLG화학

  코부사장 ∙ 채택률 69% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요 멘티님! 영어질문에 대해서는 준비를 미리 하는게 좋습니다! 모범 답안을 질문지와 함께 만들어놓고, 녹음을 하면서 1분 내외로 대답하는 연습을 해보세요..! 녹음을 하는게 가장 효율적인 방법입니당 강추에요. 2차면접 임원 질문들은 보통 인성 관련된 부분을 많이 물어보지만, 예를들어 상사의 부당한 지시에 어떻게 대응 할것인지 등에 대한 부분들.. 거기에도 중요한건 멘티님이 직무에서 어떻게 기여 할 수 있을지 기승전 직무와 연결해서 답변을 해주시는게 중요합니다!

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  화공쟁이컨설턴트LG화학

  코사장 ∙ 채택률 82% ∙

  회사

  일치

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  직무에서 요구하는 역량을 판단하므로 기관사 경험이 있는지, 왜 철도회사나 공공기관으로 가지 않고 사기업 기관사로 취업하려는 것인지, 입사 후 목표 등 큰 틀에서 질문하십니다. 세세한 영어실력까지 임원들이 판단하지는 않습니다.

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• 임

  임지석LG화학

  코사장 ∙ 채택률 70% ∙

  회사

  일치

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  기본적인 영어 회화 대답. 예를 들어, 본인의 직무 지원 동기나, 본인의 취미 생활, 본인 소개와 같은 가벼운 질문을 통해, 영어 실력을 확인하는 질문 정도는 나올 수 있습니다. 2차 면접의 경우에는 대체적으로, 회사를 선택하고자 하는 이유. 직무로서 본인이 어떠한 목표를 가지고 있는지. 그리고 인성과 관련된 질문인 어떠한 상황을 주고, 이 상황에 대해 어떻게 행동, 대처할 것인지. 본인의 특징, 성격을 보여줄 수 있는 사례를 확인하는 질문이 나올 수도 있습니다. 그 외에도, 지원하신 lg화학과 관련된 기사 내용, 혹은, 전혀 관련없는 최근 이슈적인 사항에 대한 본인의 생각과 견해. 또한, 워라벨적인 요소에 대한 질문도 나옵니다. 즉, 2차 면접의 경우에는 1차 면접과 달리, 직무로서의 강점, 본인이 이 직무에 꾸준한 준비와 적합성을 준비해온 점 보다는. lg화학 기업의 인재상에 부합하는 지원자인지. 그리고 회사에 잘 적응하고 지속적으로 성장성을 보여줄 수 있는지. 직무의 적합성 보다는 미래의 지속적으로 성장하고, 회사의 큰 기여를 할 만큼의 성장 가능성을 확인하는 점이 핵심이라는 점을 생각하시면 되겠습니다.

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  2차면접은 임원면접이기 때문에 1차와 같은 직무면접 위주라기 보다는 자소서 및 인성관련 질문이 위주를 이루고 있습니다. 하지만 면접관이 주관적인 판단과 선택으로 질문을 하는 것이라서 꼭 인성질문만 한다고 볼 수는 없습니다. 영어면접이 있다면 따로 하기 때문에 2차면접에서 하지는 않을 것입니다.

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• c

  cco2lk3한국국토정보공사

  코과장 ∙ 채택률 99%

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  안녕하세요 임원면접은 보통 인성면접으로 가치관, 삶의 방향같은 질문이 나올수있어서대비해주세요. 직무무관하게 영어질문 나올수있습니다. 채택부탁드립니다. 궁금한점 문의주세요

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