Q. sl 형아들 질문이 있습니다

답변 4

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  합격 메이트삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 77%

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  채택된 답변

  멘티님. 안녕하세요. ​SL(에스엘)은 자동차 부품 분야 글로벌 우수 기업으로, 인서울 공대 출신 입사자 비율이 꽤 높은 편입니다. 본사가 경북 경산 및 대구/경북 지역에 위치하고 있지만, 우수한 자동차 공학 및 전자/기계/설계 인재를 확보하기 위해 인서울 공대 출신 신입 사원들도 다수 진출하여 근무하고 있습니다. ​채용 과정에서 학점은 성실성과 기초 전공 역량을 판단하는 정량적 평가 기준이 됩니다. 일반적으로 3.0~3.5/4.5 이상의 기본 학점 요건을 갖추면 서류 전형 통과에 큰 무리가 없으며, 특정 기준을 넘어서면 학점 자체보다 직무 연관 프로젝트, 전공 관련 자격증, 실무 경험 및 어학 성적이 최종 합격을 결정짓는 핵심 요인으로 작용합니다. 학점이 다소 아쉽더라도 관련 캡스톤 디자인 경험이나 직무 스토리를 잘 풀어내신다면 충분히 경쟁력을 확보하실 수 있습니다. ​응원하겠습니다.

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  댓글 1

  아

  아무고토모르게쏘

  작성자

  2026.08.14

  감사합니두~~~

• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코부사장 ∙ 채택률 100%

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  앞선 질문이 무림그룹 자금 직무를 말씀하신 거라면 인서울 공대 출신 지원자도 충분히 있을 수 있지만 자금 직무에서 공대라는 전공 자체가 특별한 우위를 만드는 구조는 아닙니다. 자금 업무는 자금계획 수립과 조달 운용, 현금흐름 분석, 금융기관 대응 등이 핵심이라 회계 재무 금융 관련 전공이나 경험이 상대적으로 직무 연결성이 높습니다. 학점은 분명히 봅니다. 다만 경영이나 회계 직무에서 학점 4점대 지원자가 많다는 것과 공대 지원자의 학점을 평가하는 방식은 조금 다르게 볼 필요가 있습니다. 자금 직무라면 4.0 이상이면 상당히 안정적이고 3점대 후반도 충분히 경쟁 가능합니다. 3점 초중반이라고 해서 자동 탈락하는 수준은 아니지만 다른 지원자 대비 설명해야 할 부분이 생길 수 있습니다. 그리고 인서울 공대라는 학벌이 있다고 해서 지방대 상경계열 지원자보다 무조건 유리하다고 생각하시면 안 됩니다. 자금 직무에서는 전공과 직무 경험의 연결성이 중요합니다. 예를 들어 인서울 공대 3.7에 금융 관련 경험이 거의 없는 지원자와 지방대 상경계열 4.1에 재무회계 경험과 자금 관련 경험이 있는 지원자가 있다면 후자가 직무 적합성 측면에서 더 강하게 평가될 수 있습니다. 따라서 질문하신 분이 공대 출신이라면 면접에서 왜 자금 직무인지에 대한 논리를 특히 준비해야 합니다. 공대에서 배운 수리적 분석력이나 데이터 기반 문제해결 능력을 자금 업무의 현금흐름 분석이나 숫자 검증과 연결하고, 별도로 회계와 재무에 대한 관심과 준비를 보여주면 됩니다. 학점은 일정 수준 이상이면 이후에는 직무 경험과 면접이 훨씬 중요합니다. 이미 3점대 후반 이상이라면 학점을 0.1 올리는 것에 지나치게 매달리기보다는 자금 직무 이해도와 재무제표 분석, 현금흐름, 금리와 환율 같은 금융 기본기를 준비하는 것이 효율적입니다.

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  채택스포스코

  코부사장 ∙ 채택률 75%

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  안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. SL은 인서울 공대 출신 분들도 분명 들어가시지만 학교 이름만으로 많이 갈리는 곳은 아니고 전공 적합도와 현장 적응력이 함께 봐진다고 보시면 됩니다. 실제로 주변에서 보면 지방대 공대 출신도 꾸준히 들어가고 인서울 공대도 들어가는데 결국은 직무에 맞는 경험과 면접에서의 태도가 더 크게 작용하더군요. 그래서 학교 간판만 너무 크게 보실 필요는 없고 지원 직무에 맞춰 준비를 탄탄히 해보시구요. 학점은 무시할 수는 없지만 절대적인 당락 요소로만 보지는 않습니다. 기본적인 기준선은 보되 그 이후에는 자격증 경험 프로젝트 면접 답변이 더 중요하게 작용하는 편입니다. 학점이 아주 높지 않아도 다른 부분이 충분하면 만회가 가능하고 반대로 학점만 높고 준비가 부족하면 어려울 수 있습니다. 지금부터는 전공 기초를 정리하면서 직무 관련 경험을 하나씩 쌓아가시면 좋을 것 같습니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.

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• 멘

  멘토 호날도KT

  코전무 ∙ 채택률 59%

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  ● 채택 부탁드립니다 ● SL은 자동차 부품 분야에서 규모와 인지도가 있는 기업이라 인서울 공대 출신 지원자나 입사자도 충분히 있을 수 있습니다. 다만 어느 대학 출신이 얼마나 입사하는지는 공개된 자료가 없다면 정확하게 판단하기 어렵고 학교만으로 지원 여부를 결정할 필요는 없습니다. 학점은 신입 채용에서 기본적인 전공 성실도를 판단하는 요소 중 하나이지만 절대적인 기준은 아닙니다. 특히 연구개발과 생산기술, 품질 직무는 전공과목 이해도와 프로젝트, 자동차 관련 경험, 문제해결 사례도 중요하게 평가됩니다. 학점이 다소 낮더라도 지원을 포기하기보다 희망 직무와 연결되는 경험을 구체적으로 준비하는 것이 좋습니다. 반대로 학점이 높은 편이라면 추가로 점수를 올리는 데 집중하기보다 직무 프로젝트와 인턴 등 실무 경험을 보완하는 것을 추천드립니다.

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