면접 · 모든 회사 / CS/CX
이번에 아드반테스트 FS직무 최종임원면접이 잡혔는데요 면접이 50분이더라구요 몇대몇 면접인지 어떤질문을 하는지 궁금합니다 .
2022.06.04
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질병으로 인한 공백기가 솔직하게 풀어내도 될 정도인지 궁금해 질문 남깁니다. 30세 남자, 서연고 5년제 건축과 졸업 졸업 이후 취준기간 1년 반 정도를 거쳐 스타트업에 인턴으로 입사했습니다. 인턴 3개월 이후 허리디스크 문제 때문에 정직원 전환에 실패했고, 회복기간 6개월을 가진 후 재취준중입니다. 해당 기간 동안 누워있거나 간단한 회복 운동에 집중해서 희망하는 진로 관련한 강좌 (ex.인프런 등) 수강 등 제한된 활동만을 진행할 수 밖에 없었습니다. 현재는 앉아 있을 수 있는 정도로 회복되었고, 회복을 위한 운동은 지속하고 있습니다. 현재 이력서나 인턴 기간 동안의 간단한 성과 등은 정리된 상태입니다만, 인턴 3개월 이후 6개월 이상의 공백기 사유에 대한 질문이 들어올 수 있을 것 같은데, 질병을 언급하는 것이 맞을지, 아니면 자격증이나 단순 재취업 준비를 언급하는 것이 맞을지 고민되어 질문 올립니다. 현직자분들의 고견을 듣고 싶습니다. 감사합니다.
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
안녕하세요. 이번에 중견기업에 첫면접을 준비하게 되어 질문드립니다. 1. 1분 자기소개와 지원동기 답변내용 구성의 차이는 무엇일까요? 1분 자기소개 : 첫째, 직무역량1 (둘째, 직무역량2) 셋째, 인성역량1 총 450자이내로 구성 지원동기 : 첫째, 직무동기->직무역량 둘째, 회사동기->비전일치 보시다시피, 자기소개와 지원동기 모두 직무역량을 어필하는 데, 같은 내용을 언급해도 되나요? 아니면 같은 직무역량을 말하되 표현을 다르게해야할까요? 2. 전체적인 면접답변은 40초내외로 잡고 준비하면될까요? 3. 추가 조언팁 부탁드립니다.
질병으로 인한 공백기가 솔직하게 풀어내도 될 정도인지 궁금해 질문 남깁니다. 30세 남자, 서연고 5년제 건축과 졸업 졸업 이후 취준기간 1년 반 정도를 거쳐 스타트업에 인턴으로 입사했습니다. 인턴 3개월 이후 허리디스크 문제 때문에 정직원 전환에 실패했고, 회복기간 6개월을 가진 후 재취준중입니다. 해당 기간 동안 누워있거나 간단한 회복 운동에 집중해서 희망하는 진로 관련한 강좌 (ex.인프런 등) 수강 등 제한된 활동만을 진행할 수 밖에 없었습니다. 현재는 앉아 있을 수 있는 정도로 회복되었고, 회복을 위한 운동은 지속하고 있습니다. 현재 이력서나 인턴 기간 동안의 간단한 성과 등은 정리된 상태입니다만, 인턴 3개월 이후 6개월 이상의 공백기 사유에 대한 질문이 들어올 수 있을 것 같은데, 질병을 언급하는 것이 맞을지, 아니면 자격증이나 단순 재취업 준비를 언급하는 것이 맞을지 고민되어 질문 올립니다. 현직자분들의 고견을 듣고 싶습니다. 감사합니다.
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
안녕하세요. 이번에 중견기업에 첫면접을 준비하게 되어 질문드립니다. 1. 1분 자기소개와 지원동기 답변내용 구성의 차이는 무엇일까요? 1분 자기소개 : 첫째, 직무역량1 (둘째, 직무역량2) 셋째, 인성역량1 총 450자이내로 구성 지원동기 : 첫째, 직무동기->직무역량 둘째, 회사동기->비전일치 보시다시피, 자기소개와 지원동기 모두 직무역량을 어필하는 데, 같은 내용을 언급해도 되나요? 아니면 같은 직무역량을 말하되 표현을 다르게해야할까요? 2. 전체적인 면접답변은 40초내외로 잡고 준비하면될까요? 3. 추가 조언팁 부탁드립니다.
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