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Q. 나이스평가정보 ESG분야 어떻습니까?
ESG분야 경력이 있고 공백기가 생겼습니다. 마침 나이스평가정보 공고가 떠서 계약직으로 지원할까 합니다. 나평정 ESG 업무강도랑 워라밸, 부서분위기에 대해 말씀해주시겠습니까!
2022.03.07
답변 1
- wwhocanstopmenow어플라이드머티어리얼즈코부사장 ∙ 채택률 66%
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업무강도 중 워라밸 극상, 부서분위기 팀바팀이지만 최극상
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Q. 스펙 조언 부탁드립니다.
1. 대전 지방대 4년제 신소재공학 졸업 3.3/4.5, 전공 3.5 2. 자격증: 위산기, ADsP, 토스 IM3 3. 경력: 자대 학부연구생 1년 CMP관련 연구 진행 및 논문 1회 작성, 카이스트 기계공학 인턴 6개월 및 인턴 종료 후 위촉연구원 계약 예정(실험 설계는 참여하지 않고 대기업 산학과제 실험 및 데이터 후처리 위주로 참여하고 있습니다) 안녕하세요 현재 삼성전자, 하이닉스, 한화에어로스페이스 기술직을 희망하고 있습니다. 스펙 관련해서 토스 IH까지 맞추고, 추후 반도체 실습교육을 수강할 예정입니다. - 위 스펙으로 서류 경쟁력이 있을지, 눈을 낮춰 취업을 해야할지 - 부족한 부분이 있다면 어느 부분에서 보완을 해야할지 - 해당 기업 기술직 재직중 R&D로 전환 가능한지 냉정한 조언 부탁드립니다!
Q. 1년 미만 신입, 당일퇴사 가능할까요?
11일날 서울에 더 좋은 회사에 입사가 예정되어 있습니다.(지금은 지방이고 중견기업입니다) 현 직장은 첫직장으로 10개월 정도 다녔습니다 지난 주 목요일 퇴근시간에야 연락 받아서 따로 말씀 못드렸습니다. 그래서 내일(월요일)날 연차인데도 출근해서 말씀드리려합니다. 1년도 안지난 신입이라 업무에 큰 영향은 없을 것 같긴합니다. 다만 직무상 보통 월초에 조금 바쁘긴 해서, 4일 5일 출근해서 일하는 건 상관없습니다. 다만 11일날 입사하려면 방도 구하고 이사도 해야해서, 최대한 빨리 퇴사했으면 하는 마음입니다 1. 말씀을 어떻게 드려야 할 지 모르겠습니다. 사정상 이직때문에 퇴사한다고는 말 못드리고, 다른 집안사정을 이유로 해야합니다. 그래서 집안문제로 퇴사해야하는데, 최대한 빨리하고 싶다. 지금 바쁜 시기니 일 돕고, 어린이날 출근하더라도 일 마치고 가겠다는 식으로 말씀드리면 될까요? 2. 만약 11일 이후까지 출근을 요구하시면 어떡해야할까요..?
Q. 석사 과정 결과가 심각하게 안좋으면 힘든걸까요?
안녕하세요, 현재 석사과정 막학기에 들어가는 학생입니다. 학사 취업하다가 대학원 석사과정에 들어가서, 삼성전자 산학과제를 진행하였습니다. 이렇게 진행한 결과도 일단은 1차년도(베이퍼 챔버 신뢰성 관련)를 진행을 했지만, 조직 개편을 하면서 다른 주제로 바뀌었고, 저는 교수님의 제안으로 그냥 졸업에 집중하게 되었습니다. 하지만, 이게 1차년도도 계속 실패해서 겨우 몇가지만 했고(실험 위주) 보완해서 하려는 졸업논문(산학과제와 같은 주제)도 지금 데이터가 엉망으로 나와서 제대로 나오지도 않을거 같습니다. 시뮬레이션도 하기로 했는데 지금 툴을 급하게 배우고는 있습니다. 그래서 지금 봐서는 석사 본심도 통과가 힘든 상황입니다. 아무래도 망한 결과들 밖에 없는데... 취업이 되기는 할까 궁금합니다. 그냥 학사 취업이나 계속 도전했어야 한거 같네요. 너무 후회가 됩니다. 고생은 고생대로 했는데..
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