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Q. 롯데멤버스 마케팅 직무에서 담당하는 업무가 무엇이 있나요?
롯데멤버스 채용 페이지에는 정말 광범위한 업무를 하고 세부적으로도 팀이 나누어져 있던데, 각 팀이 어떤 업무를 하는지 구체적으로 알 수 있을까요? 저는 디지털캠페인팀 인턴 근무, 서비스 기획 프로젝트 2회 경험이 있는데, 이를 어떤 역량으로 풀어서 어필하면 좋을지도 궁금합니다!
2020.01.05
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- 주주택도시한국미니스톱코대리 ∙ 채택률 85%
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롯데멤버스는 멤버십 서비스.마케팅.광고.모바일결제 등 여러가지 사업을 하고있습니다. 제휴사간 시너지를 발휘하여 고객의 삶은 온.오프라인에서 편리하게 만드는 소비자 중심의 업무입니다. 본인이 경험했던 직무와 롯데멤버스 마케팅의 원하는 직무를 잘 매치시켜 어필하시면 될거같습니다. 좋은결과를 기원합니다!
- 아아톰 (atom)신우이엔지코이사 ∙ 채택률 81%
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롯데카드가 그룹에서 매각되면 그간 캡티브 마켓에 의존하던 롯데멤버스가 당장은 충격이 있겠지만, '빅 데이터' 사업에 기반한 컨설팅사업에 중점을 두고 마케팅분야를 강화하려는 것 같습니다. 고객 중심의 비즈니스 기회를 모색한 사례, 데이터와 플랫폼을 활용한 마케팅, 최근 온라인과 오프라인의 경계가 사라지면서 생기는 고객대상의 마케팅이 향후 방향으로 사료됩니다. 롯데멤버스의 경우는 백화점과 하이마트 등 유통 핵심 채널에서 고객들의 엘페이 결제에 대한 홍보등 마케팅 직무도 고려해야 겠군요. 질문자님이 가지고 계신 인턴 경험과 기획프로젝트 경험을 이런 분야 직무에 연결시키시면 되리라 사료됩니다.
- CCNS재직중LG CNS코부장 ∙ 채택률 79%
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롯데멤버스는 롯데계열사의 통합포인트 LPoint를 운영. 관리하는 회사입 니 다. 마커1팅 직무는 대외적으로 엘포인트를 알리는 마커1팅. 홍보활동 및 제휴서비스. 신규제휴처 개발 등의 업무를 합니다.
- SSassi호텔롯데코과장 ∙ 채택률 86%
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롯데멤버스는 롯데계열사의 통합포인트제인 LPoint를 운영, 관리하는 회사입니다. 마케팅 직무는 대외적으로 엘포인트를 알리는 마케팅, 홍보활동 및 제휴서비스, 신규제휴처 개발 등의 업무를 합니다.
파이팅하세여한국지역난방공사코전무 ∙ 채택률 76% ∙일치학교먼저 조직도에서 해당하는 부서에서 요구하는 지식, 기술, 태도 등을 정리해보시고 본인 경험에서 그런 부분들을 부각시켜서 서로 연결지어 보세요. 멘티님의 합격을 기원합니다!
- 제제우스한국투자공사코부사장 ∙ 채택률 75% ∙일치학교
롯데멤버스는 롯데그룹의 포인트 관리 및 여러사업을 하고 있는데요, 이 중 롯데백화점, 롯데 하이마트, 롯데홈쇼핑 등 다양한 채널에서 입력된 데이터를 토대로 사업기획 및 여러 컨설팅을 진행하기도 합니다
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Q. 진로고민
저는 2004년생으로 20살때 본가지역에 잇는 4년제 지방대 보건행정학과를 다니면서 원서를 다시 넣었습니다. 인서울 국숭세 라인중 하나의 행정학과에 마지막으로 붙어 서울에서 더 좋은 길이 있을거라고 생각하고 입학하게되었습니다. 근데 생각보다 서울생활이 어려웠고 학과를 다니다보니 학생회가 없고 교수님들도 관심이 없어 이학과를 다니는지 의문이 생겼습니다. 그래서 이학년을 마친 지금 다시 보건행정학과로 재입학을 생각하고 있습니다. 사실 저도 그냥 여기서 더 좋은 방향을 찾고 싶은데 공시를 준비하다 안되면 할 수 있는 직업을 잘 모르겠고 마음이 불안합니다. 조언부탁드립니다
Q. 2번째 회사 재직중인 중고신입 이직 질문 드립니다.
현재 두번째 직장을 다니는 20대후반 직장인입니다. 금번 타 대기업에 신입 지원을 고민하고 있습니다. *경력사항 첫직장 - 1년 9개월(중견) 현직장 - 9개월 (대기업 계열사) 이번에 신입으로 지원할 때 첫 직장 경력을 기재할지, 미기재할지 고민이 됩니다. 다만 전 비전공자입니다. 1. 비전공 > 첫회사로 첫번째 직무전환을 했고(부트캠프 수강) 2. 첫회사 > 현재회사로 세부직무 전환(이때 해당직무 관련 자격증도 여러개 취득) 3. 그리고 현재 회사는 SI 환경이라 여러 산업 도메인의 업무를 수행하고 있고, 다음 회사에서는 특정 산업의 인프라를 전문적으로 다루는 환경에서 커리어를 발전시키고 싶어 신입 지원을 고민하고 있습니다. 1) 이미 한번 중고신입 이직을 한 상태인데, 다시 한번 신입지원한다면 로열티 문제가 생기진 않을지 궁금합니다. 2) 혹 그대로 기재한다면 위의 커리어대로 이직사유 및 점진적으로 커리어를 키워간다고 작성을 해도 괜찮을지 궁금합니다.
Q. 중견~대기업 컴활2급
현재 adsp 보유 sqld 준비 중입니다 중견~대기업의 경우 컴활 1급이 아닌 2급을 보유해도 크게 상관이 없을까요? 2급 만으로도 충분할까요?
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