면접 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 어떻게 면접
면접할때 긴장하고 당황합나다,면접관의 문제도몰릅니다
2024.10.13
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직군/경력대별 연봉정보 이용 흐름을 파악하기 위한 짧은 설문을 진행하고 있어요. 광고/홍보 목적 전혀 아니며, UX 리서치용으로 익명으로 수집됩니다. 걸리는 시간: 1분 https://naver.me/GJ542XVz 작은 참여가 서비스 개선에 큰 힘이 됩니다! 미리 감사드립니다
대기업 계약직으로 3개월째 근무중입니다 너무 큰 규모의 대기업이고, 직무도 원하는 직무이긴한데 반복되는 단순 업무와 팀장님의 정직원들과의 차별 대우로 최근 퇴사 고민을 조금 하고 있던 상태였습니다. 저와 실무를 함께하는 정직원(10년차) 이 저한테 일을 요청할 때 너무 쉽게 대충 요청하고 결국 나중엔 요청 사항 자체가 바뀌어서 일을 처음부터 다시 하게 되는 상황들이 몇 있었어요. (그 사람이 잘못 요청을 한거죠) 다시 요청할 때도 "일이 이렇게 돼서 미안하다, 다시 해줄 수 있겠냐"는 식이 아닌 너무 하청하듯 던져줘서 자존감이 무너지는 느낌을 받습니다. 이번에도 한번 이런 일이 있었는데 솔직하게 말씀드리고 사과를 요청하는 게 맞을지 입닥치고 그냥 알겠다고 하는게 맞을지 현실적인 냉정한 조언 부탁드립니다.. 아직 24살이라 대기업 정직원들 상대하는거 매일이 벅차고 이번 건도 판단이 안섭니다...
중견 상장스 이상 재무, 회계팀을 목표로 하고있습니다. 사기업 재무, 회계팀 인턴/회계법인 인턴/연말정산 아르바이트 중에 어느게 취업에 가장 도움이 될까요?
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