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Q. 유안타증권 본사지원업무

본사지원업무에 세세하게 팀으로 나뉘는데도 있는데 나뉘지 않고 그냥 본사지원일경우 무슨일을 하게되나요??

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인기 사례
Q. 반도체 공정직무에서 소자 특성 연구했던 경험이 어필할만할까요?
안녕하세요, 저는 반도체 공정엔지니어를 희망하고있는 중인데요. 랩실에 들어갈려하는데 해당 랩실에서는 소자 제작 연구를 주로 다루고 소자의 전압 전류 특성 분석 이런거 위주로 하더라고요 이런 경험도 공정엔지니어 직무에 도움이 될까요? 아니면 다른 공정관련 다른 연구실을 알아볼까요?

Q. 현대자동차 생산관리
이번에 생산관리 지원하려고 하는데 석사 졸업논문 적는란 밑에 첨부파일란은 있는데 포트폴리오란은 없네요. 여기엔 졸논만 넣어야되나요

Q. 회계 직무 인적성 고민입니다
회계쪽 직무를 희망하고 있는데, 최근 사람인에서 인적성 모의검사를 받으니까 3번 연속 신뢰도 낮음이 뜨더라구요.. 제가 헷갈리는 부분은, 회계 직무는 루틴한 업무를 좋아하니까 '루틴한 업무를 좋아한다'와 같은 문항에 그렇다고 했는데 창의력이 어느 정도 있는 편이라 창의성이 있는 편이다에도 o를 했습니다 이게 신뢰도에 영향이 있을까요? 만일 기업 인재상이 도전하고 변화하고 창의적인 인재라면 어떤걸 골라야 할까요? 또, 변화하고 새롭게 시도하는 것을 좋아한다에 o를 했는데 단조롭더라도 안정적인 삶이 좋다는 항목에 o 하면 신뢰도에 영향이 있을까요? 직무쪽으로 하면 안정적이고, 루틴한게 좋다고 해야할 것 같은데 기업을 생각하면 도전하고 변화하고 창의적인 사람이라고 해야할 것 같아 고민됩니다 도와주세요ㅠㅠ