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한국 콜마 연구 전임직은 달마다 뽑나요? 합격하려면 면접 준비를 어떻게 해야할까요… 그리고 몇 명 정도 뽑나요
2024.11.16
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안녕하세요. 이번 채용 전형을 준비하며 회사에서 중점적으로 평가하는 요소가 무엇인지 알고 싶습니다. 단순히 스펙이나 경험뿐 아니라, 지원자가 보여주어야 할 태도나 준비 자세에 대해 조언을 주신다면 많은 도움이 될 것 같습니다.
저는 아직 아니지만 학교 선배 분 중 한분 해외 출장이나 배치때문에 이런저런 얘기 듣는데 이런저런 고민을 많이 털어놓으시더라구요. 물론 직무마다 다르겠지만 통상적으로 해외로 발령나거나 배치받거나 출장가게 되는 경우가 흔한가요?? (건축건설쪽의 정보면 더 좋긴 합니다!) 그리고 회사에서 해외 배치 하거나 해외 가라고 하거나 했을때 거절해도 되고 당사자 의견도 많이 반영하고 들어주나요? 아님 보통 원해서 신청해서 가거나 어느정도 상의를 하고 원하는 사람만 보내나요? 글이 중구난방이지만 양해부탁드립니다!
자소서 문항이 아닌 경험의 상세 내용을 적을 땐 글자 수 어느정도로 어떻게 적는게 좋을까요? 일반 사기업 마케팅 지원입니다! 예시를 들어주시면 감사하겠습니다!
안녕하세요. 이번 채용 전형을 준비하며 회사에서 중점적으로 평가하는 요소가 무엇인지 알고 싶습니다. 단순히 스펙이나 경험뿐 아니라, 지원자가 보여주어야 할 태도나 준비 자세에 대해 조언을 주신다면 많은 도움이 될 것 같습니다.
저는 아직 아니지만 학교 선배 분 중 한분 해외 출장이나 배치때문에 이런저런 얘기 듣는데 이런저런 고민을 많이 털어놓으시더라구요. 물론 직무마다 다르겠지만 통상적으로 해외로 발령나거나 배치받거나 출장가게 되는 경우가 흔한가요?? (건축건설쪽의 정보면 더 좋긴 합니다!) 그리고 회사에서 해외 배치 하거나 해외 가라고 하거나 했을때 거절해도 되고 당사자 의견도 많이 반영하고 들어주나요? 아님 보통 원해서 신청해서 가거나 어느정도 상의를 하고 원하는 사람만 보내나요? 글이 중구난방이지만 양해부탁드립니다!
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