Q. 삼성 디스플레이

답변 5

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  PRO액티브현대트랜시스

  코부사장 ∙ 채택률 100%

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  지금 3학년 2학기라면 대기업부터 중견기업까지 충분히 목표로 잡아도 됩니다. 오히려 현재는 스펙을 이것저것 늘리기보다 학점, 어학, 연구 경험의 방향을 정리하는 시기라고 봅니다. 현재 바이오 소재 연구실에서 7개월 동안 소재 합성과 분석을 하고 있다는 점은 좋은 기반입니다. 다만 최종 목표가 바이오 기업의 QC라면 지금 고민하시는 것처럼 분석 장비와 트러블슈팅 경험을 보완하는 것이 중요합니다. 학점은 우선 3.7 이상을 1차 목표로 잡고 가능하다면 3.8 전후까지 올리는 것을 추천합니다. 3.5에서 3.6이라고 해서 지원이 불가능한 수준은 아니지만 대기업 신입 QC를 목표로 한다면 학점에서 특별한 강점이 있다고 보기는 어렵습니다. 남은 학기 동안 3.8 정도까지 올릴 수 있다면 상당히 깔끔하고, 그 이상을 만들기 위해 다른 중요한 경험을 포기할 필요는 없습니다. 어학은 영어권 대기업이나 외국계까지 고려한다면 TOEIC 850 전후 또는 TOEIC Speaking IM3 이상을 하나의 목표로 잡으면 좋습니다. 다만 국내 제약·바이오 QC라면 어학 점수가 합격을 결정하는 핵심 요소는 아니므로 학점을 억지로 희생하면서까지 어학에 몰입할 필요는 없습니다. ADsP도 나쁘지 않지만 QC 지원에서 결정적인 스펙은 아니기 때문에 추가적인 데이터 자격증을 계속 늘리는 것은 우선순위가 낮습니다. 학연생은 12월에 무조건 그만두기보다는 연구 결과를 하나 완성할 수 있는 시점까지 하는 것을 추천합니다. 지금 소재 합성 및 분석을 하고 있다면 단순히 7개월, 1년이라는 기간보다 본인이 직접 실험 조건을 설정하고 결과를 분석했으며 문제가 발생했을 때 원인을 찾아 조건을 변경한 사례를 하나 만드는 것이 훨씬 중요합니다. 논문이나 학회 발표까지 가능하다면 더욱 좋지만, 반드시 논문 성과가 있어야 하는 것은 아닙니다. 오히려 면접에서 "실험 결과가 예상과 달랐을 때 무엇을 확인했고 어떻게 조건을 바꿨는가"를 설명할 수 있는 경험이 중요합니다. 그리고 HPLC, LC, GC를 다루지 않는 연구실이라면 연구실을 그만두기 위해서가 아니라 부족한 분석 경험을 별도로 확보하는 방식을 우선 추천합니다. 현재 연구실에서 소재 합성과 분석이라는 깊이 있는 경험을 가져가면서 방학이나 학기 중 현장실습으로 제약·바이오 기업의 QC 또는 분석 관련 경험을 추가하는 조합이 가장 좋습니다. 단순 교육 수료증보다는 실제 현장실습이 훨씬 강합니다. 현장실습이 어렵다면 HPLC 실습처럼 실제 장비를 직접 다루고 시험 결과를 해석하는 교육을 선택하는 것이 차선입니다.

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  채택스포스코

  코부사장 ∙ 채택률 75%

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  안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 삼성디스플레이 공정기술과 삼성전자 메모리반도체 공정기술은 둘 다 공정 이해도와 현장 적응력이 중요해서 스펙이 비슷하다면 결국 지원자 분의 적합도와 준비 완성도가 더 크게 작용합니다. 다만 체감상 지원 폭과 경쟁 강도를 보면 메모리반도체 쪽이 더 넓고 치열하게 몰리는 편이라 하반기 합격 가능성을 우선 두신다면 삼성디스플레이 공정기술이 조금 더 현실적인 선택으로 보입니다. 디스플레이는 공정 흐름이 세밀하고 제조 안정화 역량을 더 또렷하게 보여주면 강점이 살아나서 본인 경험을 맞춰 풀기에도 괜찮습니다. 물론 최종 선택은 본인이 더 오래 버틸 수 있는 산업인지가 중요합니다. 반도체 쪽을 더 선호하시고 장기적으로 공정기술 경력을 넓게 가져가고 싶으시면 삼성전자도 충분히 도전할 만하고요. 다만 지금처럼 합격률을 먼저 보신다면 삼성디스플레이에 조금 더 무게를 두고 지원해보시구요. 대신 한 곳만 보는 것보다 지원서와 면접 답변 방향을 두 회사에 맞게 다르게 준비하시면 결과가 더 좋아집니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.

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• 멘

  멘토 호날도KT

  코전무 ∙ 채택률 59%

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  ● 채택 부탁드립니다 ● 합격률만 보고 삼성디스플레이와 삼성전자 메모리를 선택하는 것은 추천하지 않습니다. 이번 하반기 직무별 채용인원과 실제 지원자 수가 공개되지 않는 이상 어느 쪽이 더 유리하다고 판단하기 어렵고 매년 상황도 달라집니다. 화학공학 전공이라면 두 직무 모두 충분히 연결 가능합니다. 반도체 공정과 소자 특성, 수율 개선 경험이 강하면 메모리 공정기술이 자연스럽고 TFT나 OLED, 박막, 소재, 디스플레이 공정 경험이 강하다면 삼성디스플레이 쪽이 더 설득력 있습니다. 스펙이 비슷하다면 자소서에서 가장 구체적으로 설명할 수 있는 프로젝트를 기준으로 선택하세요. 결국 서류와 면접에서는 공정 조건을 왜 바꿨고 어떤 데이터를 통해 원인을 찾았으며 결과를 얼마나 개선했는지가 합격 가능성을 높이는 요소입니다.

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• 다

  다할수있습니다큐비앤맘

  코상무 ∙ 채택률 54%

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  조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 합격률만 보고 삼성디스플레이와 삼성전자 메모리 중 하나를 선택하는 것은 추천드리지 않습니다. 실제 지원자 수와 직무별 채용 인원, 경쟁률이 공개되지 않는다면 어느 쪽이 이번 하반기에 더 유리하다고 정확히 판단하기 어렵습니다. 화학공학 전공은 두 직무 모두 연결할 수 있으므로 본인의 프로젝트와 수강과목이 어느 공정에 더 자연스럽게 이어지는지를 보시는 것이 좋습니다. 반도체 소자와 증착, 식각 등 경험이 강하면 메모리 공정기술을, OLED 소재와 박막, 디스플레이 공정 경험이 강하면 삼성디스플레이 쪽이 설명하기 수월합니다. 스펙이 비슷하다면 결국 서류와 면접에서 왜 이 산업과 공정을 선택했는지를 얼마나 구체적으로 설명할 수 있는지가 중요합니다. 경쟁률 추정보다 본인의 경험을 가장 설득력 있게 연결할 수 있는 곳을 선택하시는 것을 추천드립니다.

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  취뽀도우미입니다대구교통공사

  코이사 ∙ 채택률 95%

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  두 직무 모두 반도체 및 디스플레이 소자와 공정에 대한 이해를 공통으로 요구하므로 스펙이 비슷하다면 본인의 전공과 성향이 더 잘 맞는 곳을 선택하는 것이 좋습니다. 삼성디스플레이 공정기술은 패널의 화질을 결정하는 유기재료, 박막트랜지스터, 봉지 등의 공정을 다루며 세부적인 미세 공정과 대면적화 기술에 강점이 있습니다. 반면 삼성전자 메모리반도체 공정기술은 D램이나 낸드플래시의 초미세 회로 구현과 수율 확보를 다루며 극한의 집적도 향상에 집중합니다. 합격률 측면에서는 채용 규모나 티오가 매년 변동되므로 단순 유불리를 예측하기는 어렵지만 전공 실험이나 연구 주제가 디스플레이 구동 원리에 가깝다면 디스플레이를, 소자 물리나 미세 패터닝에 가깝다면 메모리반도체 쪽의 직무 연관성을 높게 평가받을 수 있습니다. 따라서 과거 수강한 전공 과목과 프로젝트 경험을 다시 검토하여 실무 면접에서 본인의 강점을 더 설득력 있게 설명할 수 있는 곳으로 지원하는 것을 권장합니다.

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