직무 · 삼성전자 / 공정개발
Q. 삼성전자 메모리사업부 공정개발 직무와 하이닉스 양산기술 직무에 대해 질문있습니다
각각 공정개발 직무와 양산기술직무가 실제 하는일이 무었인지 궁금합니다. 공정개발 직무는 새로운 공정을 개발하는 직무이고 양산기술직무는 공정에 따라 펩에 들어가서 생산을 도와주는? 일인가요?? 감사합니다
2018.06.26
답변 2
- 으으어사고오삼성전자코부장 ∙ 채택률 90% ∙일치회사
채택된 답변
저희 회사에는 양산기술직무라는 직무가 없어서,말씀 드리기가 뭐하네요. 공정개발 직무라는 것은 말씀하신 것처럼 새로운 공정을 개발하는 직무이기도 하지만, 그 공정에서 좋은 수율이 나올 때까지 끊임없이 파고드는 일입니다. 다만, 메모리 사업부에서 하는 것은 새로운 공정을 개발한다기 보다는 기존에 있던 공정을 modify해서 좀 더 좋은 수율을 확보하는 일을 한다고 보시면 됩니다.
- 으으어사고오삼성전자코부장 ∙ 채택률 90% ∙일치회사
수율 개선이 주가 되는거죠. 그렇지만 무작정 수율 개선하겠다 라고 하면, 어필할 순 없을꺼에요. 논리적인 근거를 들어서 이렇게 이렇게 하겠다라고 이야기를..
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Q. R&D 직종에 대해서 궁금합니다
공정개발같은 R&D 부서는 새로운 공정이나 시스템 개발같은 일을 개발을 해야하는데, 그렇다면 새로운 아이디어를 일정 미팅 주기마다 들고 미팅을 해야하는지 궁금합니다. 그리고 현재 3학년이어서 학부연구생을 알아보는 와중인데, 나중에 취업할때 목표를 한 부서와 관련이 없는 연구를 하는 연구실로 들어가서 경험을 쌓아도 큰 상관이 없을까요?
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올해 전자과 3학년에 재학중인 학부생입니다. 공정에 관한 경험이나 좀 전문적인 경험을 해보고싶어서 연구실을 찾아보던 중 관심이 생긴 랩실 두 개가 있는데요. 한 랩실은 분위기가 좋고 장비도 매우 좋아 전공정을 경험해볼 수 있다고 하는 동기 말을 듣고 학부연구생 메일을 리마인드 포함 두 번(지원서 및 성적증명서 첨부) 보냈으나 첫 메일은 읽씹이었고, 리마인드 메일은 아예 안읽으시더라구요.. 그래서 직접 찾아가서 답변을 들으려고 하는데 학부연구생은 빠른 사람이 무조건 이득이라 해서 조바심이 생겨 메일 보냈던 교수님 직접 찾아뵙기 전에 미리 나머지 한 랩실에도 컨택메일을 보내볼까 하는데(여긴 한 번도 메일 컨택 안드렸습니다) 문제가 될까요? 첫 번째 교수님께서 리마인드는 읽지도 않으셨어서 막상 찾아뵈어도 뭔가 귀찮아 하실것 같기도 하고 그래서 조바심이 납니다.. 어떻게 하는게 좋을까요?
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