Q. 고분자 석사 취업 준비

답변 8

• 흰

  흰수염치킨삼성전자

  코전무 ∙ 채택률 57% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요. 멘토 흰수염치킨입니다. 소재 연구 분야와 연결점이 있으면 연결 할 수 있어요 연구실에서 연구중인 분야가 반도체 분야에 사용되는지 우선 살펴보셔야 할 거 같아요 도움이 되었으면 좋겠네요. ^_^

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• 개

  개미는오늘도뚠뚠삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 73% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요 멘티님, 취업준비로 고생 많습니다. 삼전 평분쪽직무로 지원하시면, 연관 연구경험으로 충분히 어필해볼만한 부분이라 판단되네요

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• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코부사장 ∙ 채택률 100%

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  충분히 지원해볼 만한 경험입니다. 오히려 석사 2년차에 고분자 합성부터 코팅과 표면 분석, 방오 성능 평가까지 직접 수행했고 SCIE 1저자 논문까지 있다면 연구직 지원에서 상당히 좋은 소재입니다. 다만 반도체나 디스플레이와의 직접적인 산업 경험이 있는 것은 아니기 때문에 소재 자체의 유사성을 억지로 강조하기보다는 연구 과정에서 확보한 역량을 직무와 연결하는 방식이 중요합니다. 반도체나 디스플레이 소재 연구직에서는 반드시 반도체용 고분자를 연구한 사람만 뽑는 것은 아닙니다. 실제로 중요한 것은 새로운 소재를 설계하고 합성한 뒤 물성이나 표면 특성을 분석하고 목표 성능을 검증하면서 문제를 개선해나가는 연구 역량입니다. 질문자님의 경우 고분자 구조 설계 및 합성, 코팅 공정, AFM과 접촉각을 통한 표면 특성 분석, XPS와 GPC 데이터 해석, 방오 성능 평가까지 연구의 전체 프로세스를 경험했다는 점이 강점입니다. 특히 분석을 단순히 의뢰하고 결과만 받은 것이 아니라 데이터 fitting과 calibration까지 수행했다는 부분도 연구직에서 강조할 만합니다. 지원서에서는 방오라는 응용 분야보다 소재 개발의 연구 프로세스를 중심으로 풀어보시는 것을 추천합니다. 예를 들어 고분자의 구조를 설계하고 합성한 뒤 코팅 조건에 따른 표면 특성을 분석했으며, 분석 결과와 anti adsorption test 결과를 비교해 소재 구조와 표면 특성 및 성능 사이의 관계를 도출했다는 식입니다. 이후 반도체나 디스플레이 소재 직무에서는 요구되는 물성에 맞춰 소재를 설계하고 합성한 뒤 분석과 평가를 반복하여 최적 소재를 개발하는 데 이러한 경험을 활용할 수 있다고 연결하면 자연스럽습니다. HD한국조선해양 연구직이라면 오히려 고분자와 코팅이라는 키워드를 더 직접적으로 활용할 수 있습니다. 선박용 방오 및 방식, 친환경 코팅, 기능성 소재 등의 연구와 연결될 가능성이 있기 때문에 지원 직무의 세부 JD를 확인한 후 연구 경험과 가장 가까운 분야를 선택하는 것이 좋습니다. 삼성의 경우에도 반도체와 디스플레이 중에서도 소재, 공정, 표면처리, 기능성 재료와 관련된 직무를 우선적으로 찾아보시는 것을 권합니다. 결국 핵심은 논문의 주제가 무엇이냐보다 내가 소재를 직접 개발하고 성능을 정량적으로 검증해본 연구자라는 점을 보여주는 것입니다.

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• 

  곰직원대웅바이오

  코상무 ∙ 채택률 93%

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  안녕하세요. 멘티님. Fit 한 건 도료 쪽으로 지원을 하시는 편이 났겠지만, 아시다시피 해당 산업간의 연봉 차이가 상당한 편이라... 일단, 석사 학위로 연구직 취업 시 박사 학위자 만큼 연구 분야의 일치를 요구하는 건 아닙니다. 조금이라도 걸쳐 있고, 발전 가능성 및 연구적 역량만 어필할 수 있다면 어디든 지원이 가능하다고 보시면 됩니다. 반도체 및 디스플레이 소재 쪽으로도 지원 가능하시고, 석화 쪽도 지원 가능하다고 보시면 됩니다. 기능성 소재 개발 쪽도 가능하니. 여러군데 지원을 해 보실 것을 추천드립니다.

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• 메

  메에모리삼성전자

  코상무 ∙ 채택률 48% ∙

  회사

  일치

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  네 말씀해 주신 경험은 지원하려는 직무에 아주 적합한 경험인 것 같습니다.

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• 

  합격 메이트삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 77% ∙

  회사

  일치

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  멘티님. 안녕하세요. ​고분자 합성부터 표면 특성 분석 및 SCIE 논문 게재까지 갖추신 실적은 반도체나 디스플레이 및 조선 분야 모두에서 높은 가치를 인정받습니다. 방오 코팅 연구 경험은 HD한국조선해양의 선박용 기능성 도료 및 방오 소재 연구 직무와 직결되며, 반도체 및 디스플레이 분야에서도 봉지재나 감광성 고분자 등 표면 제어 기술로 충분히 확장 가능합니다. ​AFM과 접촉각 측정 및 XPS 데이터 분석 경험은 공정 중 표면 개질 및 접착력 제어에 매우 핵심적인 역량입니다. 지원서 작성 시 단순히 방오 코팅이라는 목적에 국한하지 않고 고분자 분자량 제어 및 표면 특성 평가 역량 자체를 강조하시면 직무 연관성을 넓게 풀어낼 수 있습니다. 본인이 보유한 고분자 합성 기술과 정밀 분석 능력이 타겟 기업의 차세대 소재 개발에 어떻게 기여할 수 있는지 연결하여 어필하시길 바랍니다. ​응원하겠습니다.

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• 탁

  탁기사삼성전자

  코사장 ∙ 채택률 77% ∙

  회사

  일치

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  반도체 공정기술가시면 여러분석기기 사용하시면서 xps afm은 많이씁니다. 또 코팅 후 여러 표면분석기기도 많이사용하구요 ㅎ 그래서 소재나 공정기술쪽아로 반도체에서 어필됩니다. 실제현업에서도 많이사용합니다 . 어떤 파라미터를 잡고 어떻게 평가했고 이런식으로 풀어서 쓰시고 논문어필하시면서 하심되겠습니다.

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  취뽀도우미입니다대구교통공사

  코이사 ∙ 채택률 95%

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  석사 과정 동안 방오 소재 코팅을 주제로 고분자 합성부터 표면 분석, 물성 평가까지 전 과정을 주도하고 SCIE 1저자 논문까지 게재하신 점은 연구 역량을 증명하기에 아주 좋은 이력입니다. 말씀하신 삼성전자나 HD한국조선해양의 연구직에 지원할 때 이러한 고분자 소재 및 표면 분석 경험은 큰 도움이 되며, 특히 조선해양 분야의 친환경 방오 코팅이나 선박용 도료 연구직과는 연구 주제가 직무와 직접 연결되므로 매우 적합합니다. 반면 반도체나 디스플레이 분야의 경우, 선배들의 진로처럼 패키징 소재, 점접착제, 레지스트 등 고분자가 쓰이는 공정이나 부품 분야로 지원하는 것은 충분히 가능하지만, 현재 하신 연구가 방오 특성에 맞춰져 있어 직무 연관성을 곧바로 느끼기 어려울 수 있습니다. 따라서 반도체나 디스플레이 직무에 지원하실 때는 결과물 자체보다는 그 과정에서 활용한 고분자 합성 기술, 표면 성질 제어 메커니즘, 그리고 AFM, XPS, GPC, DSC 등 다양한 분석 장비를 다루며 데이터를 해석하고 문제 해결 능력을 길렀던 경험에 초점을 맞추어 연관성을 풀어내야 합니다. 지원서와 자기소개서를 작성할 때는 특정 산업군의 제품을 개발해 보았다는 점을 억지로 끼워맞추기보다, 새로운 고분자 구조를 설계하고 합성하여 표면 특성을 제어하는 기초 연구 역량이 해당 기업의 신소재 개발 및 물성 평가 업무에도 즉시 투입될 수 있다는 논리로 전개하는 것이 효과적입니다. 실무에서 필요로 하는 문제 해결 프로세스와 분석적 사고를 본인의 연구 경험에 빗대어 설명한다면 충분히 매력적인 지원자로 어필할 수 있을 것입니다.

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