Q. 삼성전자 인사 직무 질문드립니다.

답변 4

• 일

  일레크삼성전자

  코이사 ∙ 채택률 69% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요 삼성전자 현직자입니다. 전문하사 경험은 인사 직무에 괜찮은 경험으로 생각됩니다. 기본적으로 인사 직무를 하기위해서 필요한 역량이 무엇인지 생각해보시고 자격증이나 사람 만나고 소통하는 경험을 많이 해보시길바랍니다. 그럼 잘 준비하시고 회사에서 뵙겠습니다 :)

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• w

  whocanstopmenow어플라이드머티어리얼즈

  코부사장 ∙ 채택률 66%

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  지금 바로 도전하시기 바랍니다. 좋은 certi 자격증과 hr 경험, 충분합니다.

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• 오

  오버더SKY한진도시가스

  코사장 ∙ 채택률 89%

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  안녕하세요 멘티님 일단 HR 쪽으로 어필을 하려면 조금 더 킬러 콘텐츠가 필요할 것으로 보입니다. 일단 중소기업부터 차근차근 만들어나가는 것도 좋습니다. 현재의 경험 정도로는 바로 대기업에 부딫히기에는 어려움이 있을 수 있다는 생각이 듭니다. 혹은 스타트업 HR이 업무가 많은 대신에 그만큼 인정을 받을 수 있는 곳이라 스타트업 위주로 지원을 해보는 것도 괜찮습니다. 어떤 기업이던 일단 실무 경험이 필요할 것 같으며, 실무 경험을 바탕으로 더 좋은 곳으로 이직하는 단계적 커리어 계발이 필요하겠습니다.

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• 삼

  삼전현직자삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 80% ∙

  회사

  일치

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  채택된 답변

  안녕하세요 무조건 무언가를 더 하려기보다 지금 상태로도 바로 도전하는걸 추천드려요. 2년4개월간의 인사경험도있고 다양한 자격증도 있으니 도전해볼만 하다고생각이 듭니다. 그리고 우선 도전을 한번이라도 해봐야 뭘더 개선하고 보완해야할지 깨달을수있습니다.

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  반도체

  설계팀

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