취업 · 서울대학교병원 / 모든 직무
Q. 서울대학교병원 기술직 근무여건이 궁금합니다.
서울대학교병원 기계직으로 이직하고 싶은 지원자인데요. 기술직 공채가 무시당하면서 일한다는 말도 듣고 했는데, 정확히 어떤일을 수행하는지, 근무여건은 어떻게 되는지 궁금해서 남기게 되었습니다. 미리 좋은답변 감사합니다.
2021.09.03
답변 1
- 대대대sonson경희의료원코대리 ∙ 채택률 83% ∙일치학교
우선 대학병원 기술직 공채가 무시당한다는 얘기는 어디서 들으셨는지 모르겠지만, 아주 예전의 이야기인 것 같구요 예전에 그런 얘기가 나왔던 이유는, 아무래도 병원의 메인은 의료진이기때문에 기술직이 의료진에 비해 페이가 적거나 우러러보지않는다는 생각때문에 그랬던 것 같습니다. 그런 '썰'은 무시하셔도 좋습니다. 기술직이면 보통 시설관리팀 하위에 전기, 건축, 기계설비, 승강기 등 여러 부서가 있고, 보통 기사자격증이 있는 기사님들이 근무하십니다. 정확히 어떤 일을 수행하는지는 배치되는 부서에 따라 달라지겠죠. 근무여건은 병원만의 특별한 점은 없고 타 산업군의 기술직과 유사합니다.
함께 읽은 질문
Q. 면접에서 회사 지원동기를 솔직하게 말하려고 합니다. 괜찮을까요?
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
Q. 1분 자기소개와 지원동기 답변 구성차이 질문입니다.
안녕하세요. 이번에 중견기업에 첫면접을 준비하게 되어 질문드립니다. 1. 1분 자기소개와 지원동기 답변내용 구성의 차이는 무엇일까요? 1분 자기소개 : 첫째, 직무역량1 (둘째, 직무역량2) 셋째, 인성역량1 총 450자이내로 구성 지원동기 : 첫째, 직무동기->직무역량 둘째, 회사동기->비전일치 보시다시피, 자기소개와 지원동기 모두 직무역량을 어필하는 데, 같은 내용을 언급해도 되나요? 아니면 같은 직무역량을 말하되 표현을 다르게해야할까요? 2. 전체적인 면접답변은 40초내외로 잡고 준비하면될까요? 3. 추가 조언팁 부탁드립니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.

