Q. (주)신세계 vs 신세계프라퍼티

답변 4

• 티

  티거와품바신세계

  코과장 ∙ 채택률 74% ∙

  회사

  일치

  ---

  안녕하세요 멘티님 1. 해외인턴 경험의 내용이 궁금합니다. 어떤 업종에서 어떤 경험을 바탕으로 진행하셨을까요 ? 프라퍼티나 신세계 모두 해외 업무를 경험할 수 있으나 그 내용이 매우 다릅니다. 2. 리징 팀의 경우 부동산만을 담당하는 것이 아닙니다. 어떤 마케팅이 필요한지 다시한번 고민해보면 좋겠습니다 :) 3. 멘티님, 물론 대규모채용이 유리하긴 하지만, 신세계의 경우 직무에 맞지않으면 티오가 있더라도 뽑지않는 경우 다수입니다 (경력채용특히) . 본인경험이 경쟁력있다면 원하는 곳 충분히 합격가능하세요

  ---
• 계

  계르윽신세계

  코부사장 ∙ 채택률 84% ∙

  회사

  일치

  ---

  1. 신세계로 가세요 메인입니다 무조건 2. 부동산 아니어도 됩니다. 부동산업일 뿐이지 어차피 임대업이지만 프로모션이나 행사나 백화점하고 같아요 3. 프라퍼티는 인원이 원래 적어요 임대업이라 관리자 얼마 안됩니다. 백화점처럼 특정이나 직매입이 없기 때문에 관리할게 별로 없어요.

  ---
• 무

  무명신세계

  코전무 ∙ 채택률 68% ∙

  회사

  일치

  ---

  1.해외인턴 경험보다 직무적합도로 판단하시면 좋을 것 같은데요. 현재 상황을 보면 신세계가 조금 더 체계적인 마케팅을 하는 것 같습니다. 프라퍼티는 역사가 짧은 측면이 있습니다. 2.프라퍼티는 부동산 전공만 필요한 건 아닙니다. 재무,인사,마케팅 등 다양한 인재를 필요로 합니다. 3.적게 뽑는 부분은 있습니다. 경쟁이 치열할 것 같네요. 프라퍼티는 상대적입니다.

  ---
• D

  Damo신세계

  코사장 ∙ 채택률 68% ∙

  회사

  일치

  ---

  1. 단순히 해외 경험만으로는 파악이 어렵고, 경험으로 비추어보아 직무연계성이 더 높은 쪽을 택하는게 맞을것 같습니다. 2.전공이 아니라면 일단 전공지원자들에 스펙부분에서 밀리는건 맞구요, 관련 경험이 있다면 가능성은 있습니다. 3.그때그때 TO에 따라 다른 부분이고 정확히 말씀드리기 어렵겠네요. 막연히 확률만 비교하기보단 일단 원하는 곳이라면 도전을 해보시길 바랍니다.

  ---
• AD

  

  반도체

  설계팀

  ---

  대기업 반도체 산업으로 취업하기 위해선, 직관적 해석능력과 사고력이 필요합니다. 핵심 역량과 배운 지식을 취업에 활용하고 싶다면 국비지원 강의를 추천합니다.

  확인하러 가기