면접 · 코오롱글로벌 / 모든 직무
이번에 코오롱글로벌 인턴 면접을 보게 되었습니다. 플랜트 기계 직무이고, 기계공학과 졸업생입니다. 보통 피티 질문이 전공 관련 위주로 나온다고 알고 있는데, 전공관련 피티면접은 처음이라 감이 잘 안집하네요. 보통 문제가 어떤 양식으로 출제되나요? 예를 들면 랭킨 사이클에 대하여 설명하시오 이런 식으로 나오는지, 아니면 전공 문제 풀이가 나왔는지 궁급합니다.
2025.07.20
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안녕하세요 이번 코오롱글로벌 상사영업부문 서류 합격을 한 상태입니다. 당장 면접이 코앞인데, 사실 제가 다음달에 해외인턴으로 출국이 예정되어 있습니다. 선택지가 생겨서 면접 준비 집중도 안되고.. 마음이 뜨네요 채용전환율이라도 알게된다면 마음이 잡힐 것 같은데, 혹시 코오롱글로벌 상사쪽은 전환율이 어떻게 되는지 현직자 분들의 충고를 듣고 싶습니다.
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
안녕하세요 이번 코오롱글로벌 상사영업부문 서류 합격을 한 상태입니다. 당장 면접이 코앞인데, 사실 제가 다음달에 해외인턴으로 출국이 예정되어 있습니다. 선택지가 생겨서 면접 준비 집중도 안되고.. 마음이 뜨네요 채용전환율이라도 알게된다면 마음이 잡힐 것 같은데, 혹시 코오롱글로벌 상사쪽은 전환율이 어떻게 되는지 현직자 분들의 충고를 듣고 싶습니다.
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
답변 4
채택된 답변안녕하세요. 코오롱글로벌 플랜트 기계 직무의 PT 면접은 보통 전공 지식을 실무에 어떻게 적용할 수 있는지를 확인하는 형태로 출제됩니다. 단순히 “랭킨 사이클을 설명하시오”처럼 이론만 묻기보다는, 주어진 상황에서 기계 시스템을 어떻게 이해하고 판단할 수 있는지를 보는 경향이 있습니다. 예를 들어 "보일러 효율을 높이기 위한 방안을 기술하라", "펌프 선정 시 고려 요소를 설명하라" 등 실무 중심의 응용형 문제가 자주 출제됩니다. 또한 문제와 함께 간단한 도면, 표, 조건 등이 주어지고 이를 해석하여 발표 형식으로 5\~10분 이내에 정리하는 방식이 일반적입니다. 발표 후에는 추가 질의응답을 통해 논리 전개나 실제 이해도를 확인하니, 관련 핵심 전공 개념과 실무 용어에 익숙해지는 것이 좋습니다. 특히 열역학, 유체역학, 기계요소설계, 플랜트 구성요소(펌프, 밸브, 열교환기 등)에 대한 기본기를 간결하게 설명하는 연습을 해보시는 것을 추천드립니다. 감사합니다.
멘티님, 코오롱글로벌 플랜트 기계 직무 피티면접은 기사 수준의 전공 주제(예: 랭킨 사이클 원리 설명, 열역학 구조, 히빙-보일링 차이 등) 중 2~4개 중 하나를 선택하여 약 30분 준비 후 3~5분 내외로 발표하는 방식입니다. 발표 후 면접관이 해당 답변에 꼬리질문을 이어가며 전공 이해도와 실무 연관 지식을 다각도로 확인합니다. 문제는 객관식 풀이가 아니라, 현장 실무 사례·원인분석·개선방안 설명처럼 논술 또는 구술식으로 출제됩니다. 발표가 끝나면 7분 내외로 추가 전공질문이 나와 현장경험 및 자신있는 파트와 연결지어 답변하는 것이 중요합니다. 난이도는 기사·현장실무 수준이고, 답변 논리가 중요하니 기본 개념 정리와 시나리오 발표 연습이 효과적입니다. 채택부탁드립니다!
안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 코오롱글로벌 플랜트 기계 직무 피티면접에서는 주로 기사 수준의 전공 질문이 많이 출제되고 실제 면접 경험상 PT 주제로 랭킨 사이클이나 보일링과 같은 이론 설명, 혹은 거푸집 같은 현장 적용 사례 등 실무와 연관된 주제가 제시됩니다. 피티면접 방식은 보통 문제지를 여러 개 주고 지원자가 한 가지를 골라 30분 전후로 준비 후 3~10분 정도 발표를 하게 되며 그 발표에 대해 추가 전공 질문이 꼬리로 이어지는 식입니다. 해당 질문들은 대부분 구조적 접근 가능 여부, 배경부터 원리까지 아는 수준을 확인하는 목적이 많기 때문에 암기보다는 핵심 원리 위주로 논리적으로 접근해보시면 좋겠어요. 실제로 기사 공부를 했다면 큰 부담 없이 현장에서 대답할 수 있는 수준이고 한 가지 답변에 대해 꼬리 질문이 이어지는 식이 많지만 너무 어려운 심층 문제는 잘 나오지 않으니 걱정은 안 하셔도 돼요. 또 전공 이론 풀이뿐 아니라 현장 상황 가정이나 실무 적용 관련해서 설명하라는 유형이 섞여 나옵니다. 예를 들어 히빙, 보일링, 거푸집 등 실제 시공과 연관된 주제를 주고 원리나 방지 대책을 구체적으로 설명하는 식이 종종 있고 발표가 끝나면 지원자의 답변을 기반으로 연관 전공 질문이나 응용사례도 추가로 물어보시니 논리적 순서와 현장 감각을 같이 준비해두면 많이 도움이 됩니다. PT 발표 분위기도 엄청 압박스럽진 않고 맞고 틀리다보단 지원자가 얼마나 차분하게 논리를 설명하는지 집중해서 보니까 너무 부담 갖지 말고 자신 있는 분야와 연결해 자연스럽게 풀어보시길 권해드릴게요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
