직무 · 크라운제과 / 사무/행정
Q. 크라운제과 일반관리
JJUJI
크라운제과 일반관리 직무는 어떤 직무인가요?
2021.02.04
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2021.02.04
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스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
안녕하세요 서울 중하위권 전자공학 전공하는 26살 남자입니다. 현재 학점이 3.23되고요.. 막학기에 재수강 하고 나면 3.3대로 올릴 수 있을 것 같긴합니다. 영어는 토익스피킹 레벨6 하나 있습니다. 정보처리기사는 실기 다시 준비중이고요. 이번에 KT IT컨설팅 직무에 지원하려고 합니다. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇일 있을까요...?
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사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
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답변 2
채택된 답변안녕하세요? 멘티님 크라운제과 일반관리(일반, 회계, IT 등) 생산, 연구, 영업이 아닌 일반관리 직무를 말합니다. 일반적으로 회사에서 지원총무 부서의 구조를 가져갑니다. 크라운제과는 제과제조업체로 생산과 유통이 주 업무이나 이러한 주요 업무를 지원하는 인력도 필요합니다. 일반관리 직무를 채용 시에는 해당 관련 학과나 관련 직무를 명시하고 있으니 지원 시 참조하시기 바랍니다. 고맙습니다^^
채택된 답변영업관리 업무가 주를 이룬다고 생각하시면 됩니다. 과자가 유통되기 위해서의 모든 프로세스를 관리해서 원할하게 물건이 공급되게 해야 하는 것에 일조하는 역할이라고 생각해보세요! 예를 들어, 공급상의 이슈가 생길 수도 있겠죠? 계약한 기간 내에 어떤 특수 상황이 벌어져서요. 이럴 때 수급을 어떻게 해결할 것인지 하는 것도 관리자의 역할이고 기본적인 스케쥴을 거래처들과 각각 정하고 이 약속을 하나 하나 지켜나가면서 문제가 생기면 이를 해결하는 역할이라고 보시면됩니다. 더불어서 그렇게 해서 유통한 과자들의 성과 측정이 관리의 마무리겠죠. 왜 어떤 거래처는 매출이 덜 나오는 지, 더 나오는 지 상권 분석을 포함한 매출 분석이 함께 이뤄져야 합니다.
