회사/산업 · 필립스코리아 / 마케팅전략
필립스코리아에서 인턴 구하던데, 혹시 정규직 전환 가능성이 있을까요?
2023.03.31
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해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
안녕하세요, 공기업 공공기관 쪽 생각하고 있는 멘티입니다 ^^ 기초적인 질문도 양해부탁드립니다 ! 저는 28/국숭광명 3.2/어문전공/항공사 5년 /hsk6/tsc6/토익830 에 한국사와 컴활이 준비하려합니다. 제가 궁금한 것은 공기업공공기관의 1.여자 나이에 대한 암묵적인 상한선이 있는지? 입사자들의 평균 나이가 궁금합니다. 2.평균 준비기간이 어느정도되는지? 3.관계없는 직종에 근무했어도 관계없는지? 관련직종 인턴 등을 선호하는지. 궁금합니다 ^^ 현실적으로 전혀다른 분야에 근무하던 제가 준비를 한다면 가능한것인지. .궁금합니다
안녕하세요 서울 중하위권 전자공학 전공하는 26살 남자입니다. 현재 학점이 3.23되고요.. 막학기에 재수강 하고 나면 3.3대로 올릴 수 있을 것 같긴합니다. 영어는 토익스피킹 레벨6 하나 있습니다. 정보처리기사는 실기 다시 준비중이고요. 이번에 KT IT컨설팅 직무에 지원하려고 합니다. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇일 있을까요...?
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
안녕하세요, 공기업 공공기관 쪽 생각하고 있는 멘티입니다 ^^ 기초적인 질문도 양해부탁드립니다 ! 저는 28/국숭광명 3.2/어문전공/항공사 5년 /hsk6/tsc6/토익830 에 한국사와 컴활이 준비하려합니다. 제가 궁금한 것은 공기업공공기관의 1.여자 나이에 대한 암묵적인 상한선이 있는지? 입사자들의 평균 나이가 궁금합니다. 2.평균 준비기간이 어느정도되는지? 3.관계없는 직종에 근무했어도 관계없는지? 관련직종 인턴 등을 선호하는지. 궁금합니다 ^^ 현실적으로 전혀다른 분야에 근무하던 제가 준비를 한다면 가능한것인지. .궁금합니다
안녕하세요 서울 중하위권 전자공학 전공하는 26살 남자입니다. 현재 학점이 3.23되고요.. 막학기에 재수강 하고 나면 3.3대로 올릴 수 있을 것 같긴합니다. 영어는 토익스피킹 레벨6 하나 있습니다. 정보처리기사는 실기 다시 준비중이고요. 이번에 KT IT컨설팅 직무에 지원하려고 합니다. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇일 있을까요...?
답변 5
필립스코리아에서 인턴십을 진행하고 정규직 전환을 하는 경우도 있습니다. 하지만, 이는 해당 회사의 인턴십 프로그램에 따라 다르기 때문에, 직접 해당 회사의 채용 담당자나 인턴 프로그램 담당자에게 문의하시는 것이 좋습니다. 일반적으로, 인턴십 기간 동안 회사에서 좋은 성과를 내고, 회사의 문화와 업무에 적응하며 열심히 노력하면, 정규직 전환의 가능성이 높아집니다. 따라서, 인턴십 기간 동안 최선을 다해 열심히 일하시고, 전환 가능성이 있는지 채용 담당자나 인턴 프로그램 담당자와 상의해보시기 바랍니다.
필립스 코리아의 인턴 전환율이 어떤지는 제가 알지 못합니다. 그러나 일반적으로 말하자면, 인턴 전환은 회사와 인턴의 상호합의에 따라 결정됩니다. 인턴십 기간 동안 회사와 인턴 간에 서로 신뢰를 쌓고, 인턴이 회사에서의 역할과 책임을 충실히 수행하며 좋은 성과를 내는 것이 인턴 전환에 큰 영향을 미칩니다. 또한 회사의 인력 수요와 예산 상황 등도 인턴 전환 가능성에 영향을 미칠 수 있습니다. 따라서, 필립스 코리아에서 인턴을 하시게 된다면, 최대한 좋은 성과를 내고 회사와의 관계를 쌓아가는 것이 좋습니다. 그리고 인턴 기간이 끝날 때, 회사와 함께 인턴 전환 가능성에 대해 협의해 보시는 것이 좋습니다.
