Q. 의류벤더 td 신입 채용 현실적인 스펙

답변 3

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  학력이 아직 중요한 부분은 맞지만 학력만 좋고 스펙이 안 좋은 사람보다는 스펙에 많은 활동을 하신분들이 더 좋은 평가를 받습니다. 멘티분은 인턴의 경험도 있으셔서 충분히 경쟁력이 있다 생각을 합니다.

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• 하

  하하하자신세계인터내셔날

  코사원 ∙ 채택률 0%

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  벤더에서 일하지 않지만 주변 지인들 보면 학력을 제일 많이 본다고 들었습니다. 지방국립대 4년제가 어느 정도인지가 관건일 것 같습니다.

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  합격 메이트삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 81%

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  안녕하세요 멘티님 인턴 경험과 관련 업계 관심을 보여주고 계신 스펙입니다. 학벌은 다소 허들이 있겠으나, 최근 학벌보다는 직무경험과 역량의 중요성이 커지고 있어 충분히 합격 가능하신 스펙입니다. 자신감을 가지시고 지원해보시길 바랍니다. 중견 이상은 인적성검사 공부도 충분히 필요하기 때문에 미리 준비해보시길 추천드립니다.

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  반도체

  설계팀

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