Q. 현대무벡스 임원면접을 앞둔 취준생입니다.

답변 3

• 만

  만토스우리은행

  코상무 ∙ 채택률 99%

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  채택된 답변

  현차 계열사의 임원면접은 사실 이미 정해졌다고 말할정도로, 정말 짧게 끝납니다. 임원면접이니 만큼 겸손하지만 입사에 대한 의지를 적극 표현하시고요, 특히 답변을 길게 말하는 식의 답은 별로 좋아하지 않습니다. 왜 이회사를 선택해야하는지 고민을 하시고 신중한 답변 준비하시길 바랍니다.

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• 각

  각티슈에어부산

  코사장 ∙ 채택률 82%

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  채택된 답변

  1. 임원면접은 사실 자소서 기반일 확률이 높습니다. 자소서 기반으로 본인이 문답을 만들어 보고 인터넷에 나오는 인성면접 예제를 준비해 가시면 좋습니다. 2. 현대 같은 경우는 회사를 반하는 내용이나 너무 도전적인 모습은 별로입니다. 약간은 보수적으로 접근하는 것이 좋습니다. 약간 저자세로 들어가는 걸 추천합니다.

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• 하

  하늘다리22Aggreko global

  코이사 ∙ 채택률 93%

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  채택된 답변

  현대출신중 자회사 출신들의 임원진은 굉장히 강하게 보수적인 측면이 있습니다. 따라서 정량적인 스펙으로 이미 어느정도 합불이 결정된 사항일수 있습니다. 조직의 분위기상 암묵적으로 조용히 묻는말에 정확하고 적절한 단어선택으로 두문단안쪽으로 대답하는것이 임원진들에게는 믿음직한 부하 또는 입이 무거운 부하로 보일수 있어 합격 확률을 조금이라도 높일수 있습니다. 최종면접은 곧 내가 잘났다가 아니라 남이 실수하기를 기다려야 하는 운칠기삼의 면접이므로 열심히 준비하여 기삼을 갖추고 운칠을 기다리시길 바랍니다.

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