회사/산업 · 현대자동차 / 품질관리
안녕하세요. 현대자동차 품질관리를 꿈꾸고 있는 취준생입니다. 현직자에게 산업이나 이슈 그리고 직무 관련한 질문들을 물어보고 싶어서 글을 올립니다. 1. 신입에게 바라는 능력 2. 최근 품질관련해서 전동화 과정에서 일어날 수 있는 문제가 어떤 것들이 있는 지 궁금합니다 3. 선행차 품질에서 품질문제를 어떤 과정을 통해서 해결하게 되는 지 궁금합니다
2025.03.04
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지거국 기계과 2학년인데 품질관리 업무를 준비하고 싶어서 질문드립니다. 품질 관리 직무의 어려움은 무엇인가요? 품질 직무 지원을 위해 어떤 경험을 쌓으면 좋을까요? 신입사원에게 가장 기대하는 역량은 무엇인가요?
제 스펙은 지방4년 기계과 졸업예정자 이며, 학점: 4.3x, 어학: 토스IH(150), 학부연구생1년(논문X, 실험set up 및 모터 제어 실효성 검증(개인 연구주제)), 6sigma(GB,BB) 이렇게 있습니다. 인턴/현장실습 직무 경험이 없어서 품질or 생기로 가고싶은데 직무경험이 부족한 것 같아 고민입니다. 중견/대기업 희망하고 있으며 자동차 1차벤더사 까지 생각하고있습니다. 직무 경험을 어필하기 위해서는 부트캠프/코멘토 직무 체험?/인턴(고용 노동부 일경험 인턴이라도) 어떤것을 가장 추천하시는지 조언 듣고싶습니다. 경험부분을 스펙업 하지않는다면 내년2월후 졸업하고도 취업이 잘될 것이라는 확신이 들지않아서 매우 고민중입니다. 인턴/현장실습을 했었더라면 제일 좋았겠지만.. 못했기에 더 고민과 걱정이 큰 것 같습니다. 현직자 선배님들의 모든 조언 감사히 듣겠습니다
현대자동차의 품질직무 관련해서 질문드립니다. 품질관리에서 신차품질로 지원직무를 변경할까 고민이 듭니다 품질관리는 채용인원이 조금 더 많은 편이고, 공장 내 사람들과 좋은 관계를 유지하는 것이 중요하다 품질보증은 채용인원이 적고, 엑셀과 파워포인트를 주로 사용하며, 전화로 하는 업무가 많다 신차품질도 채용인원이 적고, 양산 전 개발 단계에서의 품질을 관리한다 정도로 현직자 인터뷰에서 배웠는데요 지방사립대 4년제 토스 150 / 텝스 329 학점 3.93 전공 4.07 컴퓨터활용능력 1급 / 6시그마 GB, BB / ITQ 엑셀, ppt/빅데이터분석기사 공기업 인턴 2개월 / 품질관리 인턴 1개월 마찰공학 학부연구생 9개월 / 파워트레인 학부연구생 2개월 학술대회 포스터발표 연구인턴십 동상 자작 자동차 대회 참여, 밴드동아리 부회장 경험 신차품질 직무에서 리프트를 사용해서 품질을 체크한다는 이야기를 들었는데 제 상용차 정비병 병과와 유사하다는 생각이 듭니다. 직무를 트는게 좋을까요?
지거국 기계과 2학년인데 품질관리 업무를 준비하고 싶어서 질문드립니다. 품질 관리 직무의 어려움은 무엇인가요? 품질 직무 지원을 위해 어떤 경험을 쌓으면 좋을까요? 신입사원에게 가장 기대하는 역량은 무엇인가요?
제 스펙은 지방4년 기계과 졸업예정자 이며, 학점: 4.3x, 어학: 토스IH(150), 학부연구생1년(논문X, 실험set up 및 모터 제어 실효성 검증(개인 연구주제)), 6sigma(GB,BB) 이렇게 있습니다. 인턴/현장실습 직무 경험이 없어서 품질or 생기로 가고싶은데 직무경험이 부족한 것 같아 고민입니다. 중견/대기업 희망하고 있으며 자동차 1차벤더사 까지 생각하고있습니다. 직무 경험을 어필하기 위해서는 부트캠프/코멘토 직무 체험?/인턴(고용 노동부 일경험 인턴이라도) 어떤것을 가장 추천하시는지 조언 듣고싶습니다. 경험부분을 스펙업 하지않는다면 내년2월후 졸업하고도 취업이 잘될 것이라는 확신이 들지않아서 매우 고민중입니다. 인턴/현장실습을 했었더라면 제일 좋았겠지만.. 못했기에 더 고민과 걱정이 큰 것 같습니다. 현직자 선배님들의 모든 조언 감사히 듣겠습니다
현대자동차의 품질직무 관련해서 질문드립니다. 품질관리에서 신차품질로 지원직무를 변경할까 고민이 듭니다 품질관리는 채용인원이 조금 더 많은 편이고, 공장 내 사람들과 좋은 관계를 유지하는 것이 중요하다 품질보증은 채용인원이 적고, 엑셀과 파워포인트를 주로 사용하며, 전화로 하는 업무가 많다 신차품질도 채용인원이 적고, 양산 전 개발 단계에서의 품질을 관리한다 정도로 현직자 인터뷰에서 배웠는데요 지방사립대 4년제 토스 150 / 텝스 329 학점 3.93 전공 4.07 컴퓨터활용능력 1급 / 6시그마 GB, BB / ITQ 엑셀, ppt/빅데이터분석기사 공기업 인턴 2개월 / 품질관리 인턴 1개월 마찰공학 학부연구생 9개월 / 파워트레인 학부연구생 2개월 학술대회 포스터발표 연구인턴십 동상 자작 자동차 대회 참여, 밴드동아리 부회장 경험 신차품질 직무에서 리프트를 사용해서 품질을 체크한다는 이야기를 들었는데 제 상용차 정비병 병과와 유사하다는 생각이 듭니다. 직무를 트는게 좋을까요?
답변 6
채택된 답변1. 배울려는 태도와 기본적인 사회생활 능력(의사소통 및 예절) 등이 신입사원에게는 필요하지 않나 생각합니다. 2. 내부적인 내용으로 대외비의 성질이 강하여 정확하게 말씀드릴 순 없지만, 뉴스에서 다뤄지는 내용들 모두 해당됩니다. EV 및 HEV의 ICCU문제와 회생제동으로 인한 멀미 문제 등 뉴스에서 다뤄지는 내용들을 위주로 준비해보시면 좋을 것 같습니다. 3. 품질문제의 규모와 중요도를 판단하고, 관련 TF팀을 만들어 대응하거나 개선사항으로 남기어 향후 프로젝트에서 개선할 수 있습니다. 설계 및 시험 부서 등과의 협업을 통해 해결합니다. 채택 부탁드립니다.
안녕하세요 멘티님 신입에게는 막상 실무배치를 받으면 큰 전문성을 바라지는 않습니다. 다만 취업과정에 있어서 직무적 연관성 높은 경험이나 역량을 요구하게 되는 것입니다. 평소 품질쪽으로 활동한 경험이 있으시다면 많이 어필하시고, 직무 특성 상 성능미충족이나 결함 혹은 이슈 발견 역량이 많이 필요하고, 이를 적절히 대응할 수 있는 소통이 중요합니다. 전동화 과정에서 특별히 발생하는 이슈라기 보다는 워낙 범위가 넓기 때문에 큰 차이는 없다고 보시면 되겠습니다. 차량의 품질을 검토하는 과정에서 보다 효율적이고, 사전에 예방할 수 있는 그러한 검증법 등을 연구개발하시게 될 것 같습니다. 감사합니다. 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다:) 추가 문의는 댓글로 남겨주세요.
