직무 · 현대해상화재보험 / 영업관리
보험사 영업관리는 직접 발로 뛰어야 하고, 실적압박이 있어서 보험설계사들을 관리할 뿐만 아니라, 할당된 연간 실적을 채워야 하는 걸로 알고 있는데요, 위 회사 채용공고에 관심이 생겼는데, 영업 압박이 어느 정도인지 궁금합니다
2017.04.25
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답변 2
올라온지 오래되었으나, 같은 질문이 있는 지원자를 위해 답변을 남깁니다. 사실 과거에는 영업관리직무의 실적 압박이 꽤나 있었습니다. 그래서 영업을 관리하는 직무인데도, 직접 보험을 가입해서 실적을 올리는 경우도 있었다고 합니다. 하지만, 현재에는 그런 압박이 거의 없다고 보시면 될 것 같고, 스스로가 영업을 뛰는 구조가 아닙니다. 여러 보험설계사들이 영업을 잘 하도록 가이드하고, 실적에 대한 독려를 하고 목표달성을 위해 여러가지 기획을 하는 업무를 수행한다고 보시면 될 것 같습니다.
최근 손해보험 원수사 영업관리 신입채용 최종 면접 보고왔습니다. 걸리는 부분 두 가지가 있어 의견 여쭙고자 합니다. 1. 저보고 중후한 매력이 있고 태도도 성숙해서 과장급을 면접보고 있는거같다, 지점장 바로 투입해도 잘할거같다. 근데 처음 입사하면 스텝부서가서 허드렛일하고 복사하고 무거운거들고 그런것도 할거다 그런것도 잘할수있냐? -> 이게 신입뽑는 면접인데 좀 마음에 걸립니다. 2. 경청과 말하기의 비율에 대해서 질문 주셨는데 답변하고나니까, 다른 조금 강하게 생기신 임원분이 경청 잘안하는거같은데? 라고 흘리듯이 얘기하셔서, 아 아닙니다 경청 잘하고있다고 생각합니다 사례를 하나 말씀드려도되겠냐하고 말하고 넘기긴했습니다. 압박인지 뭔지를 모르겠습니다.. 맥락 상 엉뚱하게 답을 한 건 없다고 생각이 듭니다. 어떻게 생각하시는지 고견 주시면 감사드리겠습니다.
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
최근 손해보험 원수사 영업관리 신입채용 최종 면접 보고왔습니다. 걸리는 부분 두 가지가 있어 의견 여쭙고자 합니다. 1. 저보고 중후한 매력이 있고 태도도 성숙해서 과장급을 면접보고 있는거같다, 지점장 바로 투입해도 잘할거같다. 근데 처음 입사하면 스텝부서가서 허드렛일하고 복사하고 무거운거들고 그런것도 할거다 그런것도 잘할수있냐? -> 이게 신입뽑는 면접인데 좀 마음에 걸립니다. 2. 경청과 말하기의 비율에 대해서 질문 주셨는데 답변하고나니까, 다른 조금 강하게 생기신 임원분이 경청 잘안하는거같은데? 라고 흘리듯이 얘기하셔서, 아 아닙니다 경청 잘하고있다고 생각합니다 사례를 하나 말씀드려도되겠냐하고 말하고 넘기긴했습니다. 압박인지 뭔지를 모르겠습니다.. 맥락 상 엉뚱하게 답을 한 건 없다고 생각이 듭니다. 어떻게 생각하시는지 고견 주시면 감사드리겠습니다.
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
