풀무원 전략기획 현직자의 직무소개
사업계획 수립, 투자 검토, 예산관리, 전사 매출관리, KPI평가, 공시 등의 업무를 수행합니다. 기업마다 업무의 범위가 다르긴 하지만 9월부터 연말까지 사업계획을 위해 준비하는 시간이 가장 중요하고 오래 걸리기 때문에 업무량이 가장 많은 시기입니다.
LF 인사 현직자의 직무소개
인사,인재개발은 직원들의 채용, 평가, 보상,육성, 퇴직에 이르기까지 일련의 HR업무를 합니다. HR 업무는 경영자의 전략적 파트너 역할로 제도로써 회사의 경영 철학을 보여주는 역할을 하며, 직원들의 변화 관리자, 직원 옹호자 등의 역할을 합니다
안연케어 법무 현직자의 직무소개
회사에서 체결하게 되는 모든 계약서를 검토하고, 필요시 여러 로펌들과 회사 사이에서 연결고리 역할을 하게 됩니다. 또한 회사와 관련된 다양한 법적 이슈들을 검토하고 해결방안을 모색하며, 의사결정권자에게 정확한 정보를 전달하는 것이 주요 업무입니다. 저와 같은 경우 법무뿐만 아니라 기획업무도 함께 겸하고 있는데요. 회사의 중장기 전략계획을 수립하는 것부터 진출 가능한 시장조사 파악까지 회사 전반적인 업무를 담당하고 있습니다.