오비맥주 인사 현직자의 직무소개

채용인재개발팀은 글로벌 패스트트랙을 포함한 다양한 채용 프로세스를 수립/운영하며 우수 인재 확보를 위한 기업 홍보활동을 수행합니다.

SK건설 전략기획 현직자의 직무소개

1) 경영전략 수립 및 운영 : 중장기 경영 계획 수립 및 운영 , 한 해의 사업계획 수립 및 운영 2) 임원 목표 수립 및 관리 : 임원부터 하위 팀 단위 까지의 세부 목표 수립/지원, 점검/평가 3) 경영환경 분석 : 거시경제 및 주요 경제지표 분석, 국내 외 동종사 Bench-marking 4) 회의체 운영 : Workshop 주관/운영 5) 일반관리비 수립/관리 : 운영 기준 수립/ 실적 관리 등

GS건설 전략기획 현직자의 직무소개

고객 경험 측면에서 업무 프로세스를 개선하고, 전사 차원의 전략을 수립합니다. 브랜드 관리, 마케팅, 홍보, CS 등 고객 접점 전반에서의 전략을 기획하여 운영합니다. 그 과정에서 사내에 축적되어 있는 고객 Data를 관리하고, 시장의 고객 트렌드를 분석하는 업무를 수행하며 직접 고객들을 만나 인터뷰하고 그들의 관점을 현업에서 충분히 파악할 수 있도록 업무를 수행합니다.