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직무소개

메디에이지 서비스기획 현직자의 직무소개

서비스기획

메디에이지

전략기획부서는 기업 전체의 사업의 관한 큰 그림을 구성합니다.
그리고 단기 중기 장기 계획에 따른 세부 사항에 대하여 준비를 합니다.
이러한 과정중에 새로운 BM 수립, 시장조사, 신사업 개발 등 다양한 업무를 하여 CEO 의사결정에 도움을 줍니다.

| 필요한 역량

일단 문제해결능력기 중요하고, 다양한 시장에 대한 시야를 가지기 위하여 넓은 배경지식이 중요합니다.

또한 창의적인 관점이 중요하다고 생각 됩니다.

| 장점

다양한 업무를 접하고, 다양한 분야에 대하여 조사하고 배울 수 있다는 점이 가장 큰 메리트 인 것 같습니다.

| 단점

다양한 업무를 해야하기에 그만큼의 노력과 시간이 들어갑니다.
또한 모든 일이 계획대로만 진행되지는 않기에 중간에 계획을 수정해야 하는 경우도 생기구요.

많은 업무 시간이 단점인 것 같습니다.

현직자가 쓴 생생한
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2019.04.29

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담당하고 있는 유통경로, 브랜드에 맞는 매출계획을 수립하고 계획을 달성해나가는 일을 합니다.

1. 브랜드 팀에 소속된 브랜드매니저와 협의하여 월별 분기별 핵심상품이나 역매상품을 선정합니다.
이를 위해 트랜드, 시장조사를 진행하게 됩니다.

2. 유통경로와 핵심판매상품 선정 된 이후라면 시즌 이슈를 고려하여 해당 상품이 경로에서 가장 큰 판매효과를 볼 수 있도록 프로모션 디테일을 설정합니다.
판촉물이나 할인 전략을 주어진 예산안에서 기획하고 보고 후 승인받습니다.

3. 매일 일어나는 매출 흐름을 파악하여 데이터 분석을 할 수 있다면 더욱 좋습니다. 우리 브랜드와 제품에 대한 피드백을 매출로 확인 할 수 있기 때문입니다.

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인사팀(HRM)은 크게는 인사기획 인사관리로 나눌 수 있고 더 세분화한다면 채용/평가/보상/노무/인사규정/핵심인재관리/근태/급여(Payroll)/제증명/규정 등으로 나눌 수 있습니다.

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