Q&A
직무소개
LF 최종 면접
안녕하세요 이번에 LF 최종면접에 가게된 지원자입니다!! 그런데 LF 가 최종이 7:1이라는 카더라 소문이 있는데..ㅠㅠ사실인가요 혹시 현직자 분들중 LF 최종 배수가 어느정도 되는지.. 대략적으로 본인이 체감했던 수준으로만 알려주실 수 있다면 감사하겠습니다!! 그리고 임원면접에서 복장이나 면접 질문관련해서 조언주시면 큰 도움이 될 듯 합니다!! 감사합니다 :)
LF 현직자의 진솔한 의견이 궁금합니다
안녕하세요 업계 내 주도적인 위치, 점차 분야를 확장해나가는 점에서 LF 기획 또는 온라인 MD를 희망하는 취준생입니다. 평소 채용설명회나 다양한 기사 정보를 습득하고 있지만, 정제된 내용과 별개로 실제로 다니고 계신 LF 현직분들의 생각은 어떠한지 궁금하여 질문드리게 되었습니다. 열정이 과해 질문은 다소 무겁지만 아는 동생, 후배라고 생각해주시고 몇가지라도 편하게 답변주시면 정말 감사하겠습니다^^ 1. 직접 다녀보니 이 부분은 정말 좋다고 느낀 점 한 가지를 꼽는다면 무엇인가요? (복지, 휴가, 교육지원, 조직문화 등) -개인적으로 프리미엄과 저가제품 간 양극화 현상, 직구를 통한 해외 브랜드 선호, 젊은 층의 백화점 기피 등 어려움이 많은 상황에서 패션 내수업계의 전망을 긍정적으로 보기 어렵다고 생각이 듭니다. 이러한 부분에 대한 현직자의 생각이 궁금하여 다음과 같이 여쭤보고 싶습니다.- 2. 사업적인 부분에서 저는 LF가 lf mall 활성화, 라이프스타일 브랜드 확장 등으로 경쟁력을 높이고 있다고 생각하는데, 사실 이러한 흐름은 많은 회사가 시도하는 방향이라고 생각합니다. 어떤 부분이 타사와 차별화되는 점이라고 생각하시나요? 3. 현직의 입장에서 봤을 때 업계에서 LF의 위치는 어떻다고 생각하시나요? 삼성물산, 신세계인터내셔널, 한섬 등 패션 업계 대기업은 많지만 단순히 이들만을 경쟁사로 삼을 것 같지는 않습니다. 라이프스타일 분야로 확장해나가면서 새롭게 눈여겨보고 있는 경쟁사로 어떤 곳들을 보고 계신가요? 4. 요즘 회사에서 밀고있는 서비스나 상품, 브랜드, 이슈가 있을까요? (최근 오픈한 AU 등) 5. 현재 직무에 대한 만족도와 회사에 대한 만족도를 수치화 한다면 몇 점을 주고 싶으신지 궁금합니다 6. 팀, 부서마다 분위기가 다르겠지만, 내부 구성원들의 공통된 성향이나 특징이 있다면 어떤 점이라고 생각하시나요? (여러 곳에서 인턴을 하면서 회사마다 느껴지는 구성원들의 분위기가 조금씩 다른 부분이 흥미로워서 궁금했습니다ㅎㅎ 사람은 착하다...개인주의...개성 넘침...등등) 7. 마지막으로 구직 당시에 서류와 면접을 포함해서 어떤 부분을 중점적으로 어필하셨나요? (회사로열티, 회사/브랜드에 대한 관심과 열정, 직무 경험, 태도 등) 소중한 시간 내주셔서 다시 한번 감사드립니다!
LF 지원부문(인사/교육) 인턴 관련해서 직무 질문 드립니다!
안녕하세요. LF 지원부문 중 인사/교육 쪽으로 인턴을 지원하려고 합니다. 1) 자소서 항목에서 어떤 역량을 어필해야 할 지 감이 잡히지 않아서 인사/교육은 어떤 직무를 수행하는 지 궁금합니다. 2) 자소서 항목에서 지원 직무와 관련해서 트렌드를 설명하라는 문항이 있는데, 저 같은 경우에는 인사/교육 관련 트렌드를 설명해야하는 지, 아니면 LF가 진행하는 패션, 가구 등 사업 부분에 대한 트렌드를 제시해야할 지 잘 모르겠습니다.
LF 브랜드영업 경력직 연봉
안녕하세요, LF 브랜드영업직무 경력사원으로 지원하려고 합니다. 지원서에 희망연봉 적는 란이 있는데 혹시 LF 종사하시는 분 계시면 연차와 연봉 알려주시면 감사하겠습니다! 그리고 그외, 직전연봉이 4400이었는데 높게 적으면 나머지 지원서 내용이 좋아도 아웃될까요?
LF 인사/교육 직무에 대해 궁금한 점이 있습니다.
LF 인사/교육 직무를 쓰려고 하는데 교육쪽에만 포커스를 맞춰서 자소서를 작성해도 될까요? 저는 특히 교육쪽에 관심을 가지고 경험도 그쪽으로 쌓아왔습니다.
LF 인사직무 지원동기를 쓸 때
LF 에 입사하고 싶은 이유를 뭐라고 쓰면 좋을까요?
LF 영업 직군 관련 질문 드립니다!
LF 영업 직군에 대해 궁금합니다! 1. 매출이나 실적이 부진할 경우에 행사나 프로모션을 기획하여 실적을 개선한다고 알고 있는데, 구체적으로 그 프로모션의 예시가 무엇이며, 어느정도 주도권을 가지고 행사를 짜고 실행할 수 있는지 궁금합니다. 2. 유통 업체에 외근을 나가서 어떠한 업무를 하는지도 구체적으로 설명 부탁드립니다. 3. 패션보다는 뷰티쪽에 관심이 많아 관련 활동을 많이 해왔습니다. 패션에 대한 인사이트가 타 지원자 대비 부족한 것 같은데, 어떻게 접근해야 할까요?
LF 브랜드 영업 직무에 대해 질문있습니다.
안녕하세요. 이번에 LF 브랜드영업 면접을 앞두고 있는 학생입니다. 1차면접이 실무면접인데, 영업에 관해서 검색해보고 하면서 대략적인 부분에 대해서는 조금 이해가 되는데, 마음으로 와닿지가 않네요 ㅠㅠ 그래서 질문드립니다. 1. 브랜드 영업 관리자의 하루 일과가 궁금합니다. 또한 거기서 자주 발생하는 문제, 또한 문제해결을 어떤식(+그에 필요한 역량)으로 하는지 궁금합니다. 2. 왜 브랜드 영업을 선택했는지, 멘토님들의 직무 선택의 이유를 듣고싶습니다. 저도 이 질문에 대답을 몇가지 생각해 놓긴 했습니다. 기업의 가장 핵심적인 부분을 담당하기 때문에, 그리고 나의 성향과 가장 잘맞아서, 등등 했는데, 이게 맞는건지 잘 가고 있는건지 궁금 하네요! 멘토님들의 의견 듣고싶습니다. 감사합니다.
LF네트웍스 지점영업관리가 하는 일
안녕하세요 이번에 LF네트웍스 지점영업관리에 지원하였습니다. LF네트웍스의 LF스퀘어는 3지점이 있는데, 지점 영업관리가 하는 일은 이 세 지점을 관리하는 것인지, 아니면 백화점 플로어매니저역할을 하는 것인지 궁금합니다. 또한 유통업이지만 패션에 강점이 있는 회사라..패션에 대한 경험 및 역량이 얼마나 중요한지 알고 싶습니다. 제가 패션 쪽 경험이 전무해서요.. 답변 기다리겠습니다 감사합니다!
LF 1차 면접 드레스 코드: 본인의 개성을 자유롭게 표현할 수 있는 옷
안녕하세요. 선배님들. 운 좋게도 꿈꾸던 LF의 인적성을 붙게 되어 다음주에 면접을 보러 가게 되었습니다. 그런데 면접 드레스 코드가 본인의 개성을 자유롭게 표현할 수 있는 옷이더군요. 회사에서 이렇게 드레스 코드를 지정해주었다면, 기본 정장을 입고 가는 것 \'말고\' 어떻게 옷을 입어야 할 지 고민이 됩니다. LF 면접을 경험해보신 선배님들 ㅜㅠ 면접 복장 어떻게 입고 가셨나요....?
LF 면접 질문 드립니다.
LF MD직무를 지원해 1차 면접을 앞두고 고민이 되어 질문 드립니다. 자소서에 내용에 집중하다 보니 한 브랜드를 여러 번 언급해서 내용을 작성했는데, 면접 시 예상 질문 중 \'가고 싶은 브랜드\'를 물어볼 때에 자소서와 다른 브랜드를 언급하면 좋지 않은 반응을 받을까요? 그리고, 현재 LF가 집중해 주력으로 하고 있는 브랜드와 현 상황에 대해 좀 구체적으로 알고 싶습니다!
LF여야만 하는 이유, LF 지원 동기 ㅜㅠ
LF여야만 하는 이유를 어떻게 말해야 할 지 모르겠습니다. 제가 LF에 감명을 받았었던 에피소드는 다음과 같은데 이를 어떻게 지원동기에 풀어야 할까요. 2015년 LF에서 Technical designer 부서를 신설하고 신입사원 공채를 하였던 것을 주의깊게 바라보았습니다. 국내 패션 기업인 LF에서 TD부서를 신설한 것은 어떤 의미가 있을까요? LF Mall 빅데이터 플랫폼을 구축하여 고객 맞춤형 서비스를 제공하고 있다는 것이 인상깊었습니다. 빅데이터를 이용한 상품 기획 전략과 판매는 유통망의 판매 효율을 높이면서도 4차 산업혁명이라는 큰 변화에 적응하려는 LF만의 노력이라고 느껴지는데, 이를 지원동기에 작성해도 괜찮을까요...