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안녕하세요! 국민연금공단 6급갑 사무직을 준비중인 취준생입니다! 국민연금공단 서류전형기준 직무 관련 교육사항에 있어 문의드리고자 질문올립니다! 우선, 제가 경영학부에 재학 중인 학생이라 경영,경제 파트에서는 5과목을 모두 A+로 채웠구요 법,행정 파트에서 5과목을 채웠으나 2개 과목만 A+이고 나머지는 3개 과목은 B+인 상태이며, 마지막파트는 사회,복지파트로 채우고자 하는데 아직 관련 교육은 하나도 이수하지 못한 상태입니다. 아직 채우지 못한 교육사항은 추가학기를 다니거나 졸업유예를 신청하고 학점은행제로 나머지 교육이수사항을 채울 생각인데요! 여기서 질문드리고 싶은 점은 대학교에서 들은 과목과 학점은행제로 이수한 과목 간 직무 관련 교육사항 점수 산출 시 차이가 존재하는지 여쭤보고 싶습니다! 또한, 학점은행제나 추가학기로 나머지 직무 관련 교육사항을 채울 때 한 학기의 시간을 더 써서라도 법,행정 파트를 모두 A+인 과목으로 채워야 하는지 궁금합니다!
국민연금공단 취업에 관심있는 학생입니다. 직무설명서에 보면 제도수행이라는 직무가 국민연금가입자 자격변동 관리, 연금 지급관리 등의 업무를 한다고 쓰여있습니다. 직무설명서는 정형화된 이야기라서 어떤 업무인지 확실하게 감이 잡히지 않습니다. 사무직 직무는 가입되어있는 가입자들의 민원처리가 주된 업무인가요? 주된 업무에 대해 알고 싶습니다. 그리고 주된 근무지는 어디인지 궁금합니다. 전국에 있는 지사에 배치 받는것인가요? 감사합니다.
안녕하십니까 이번에 국민연금공단 필기 시험을 준비하고 있는 학생입니다. 필기 시험을 준비하던 중 전공시험에 있어 궁금한게 있어 멘토님들께 질문 하고자 합니다. 전공에 경영, 경제, 행정, 법으로 통합전공 시험을 시행중인데 시험점수에 있어서 각 과목마다 과락이 있는지 궁금합니다.
