Q. 중소->중견/대기업 중고신입

답변 5

• 

  멘토486신세계

  코이사 ∙ 채택률 53%

  ---

  채택된 답변

  일단 공백기를 만드는 것 보다는 일한 경력을 중소라도 들어가 쌓으시는게 좋습니다.

  ---
• 

  고즐중소벤처기업진흥공단

  코사장 ∙ 채택률 85%

  ---

  채택된 답변

  일단 원하는 직무에 맞는 경험이라면 중소라도 거쳐서 프로젝트나 업무를 해보는 것이 도움이 될 수 있습니다. 중소기업의 문제는 그 직무뿐만 아니라 다양하게 할 수도 있다는 단점은 있습니다. 본인이 취업하지 않고 3~6개월안에 다른 스펙을 쌓아서 명확히 취업방향이 있다면 중소기업에 안들어가도되는데, 만약에 계획도 없고 일정도 없다면 하는것도 나쁘지 않아 보입니다. 특히 집 근처라면 다녀보시고 한두달 이후에 그만 두는 것도 나쁘지 않습니다.

  ---
• 졸

  졸린왈루(주)KEC

  코사장 ∙ 채택률 98%

  ---

  채택된 답변

  안녕하세요 멘티님 중고신입으로 이직할 때 가장 좋은 것은 직무와 산업 일치하는 경우입니다. 물경력이라고 걱정하실 것은 그 경력의 기간이 길어졌을 때이며, 회사를 다니시며 꾸준히 이직 준비를 하시면 괜찮다고 생각합니다. 열심히 하셔서 꼭 좋은 결과 얻길 바라겠습니다.

  ---
• L

  Lans한미약품

  코차장 ∙ 채택률 89%

  ---

  채택된 답변

  최종 목표로 하는 기업에 관련이 있는 경력이면 하시는 것을 추천드리고, 그렇지 않을 경우 공백기를 채울 수 있도록 취업 준비와 다양한 경험을 한다면 공백기가 걸림돌이 되지는 않습니다! 공백기때 아무것도 안하는 것이 문제가 되는것이지 그동안 열심히 노력한 것은 마이너스가 되지 않습니다.

  ---
• 오

  오이수박현대성우쏠라이트

  코주임 ∙ 채택률 100%

  ---

  채택된 답변

  무엇이더라도 공백기가 없는 것이 중요할 것 같아 보입니다. 공백기에 대한 질문을 답변 할 수 있으면 비워둬도 좋고.. 간략한 저의 의견입니다.

  ---